勞基法遣散費新制
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勞基企業集團簡介
一、緣起
勞基企業集團(簡稱勞基集團)由創辦人廖茂霖先生鑑於勞資雙方對於勞動法令不了解,而發生許多勞資糾紛事件,動輒到主管機關勞工局調解,甚至於到法院訴訟,浪費許多社會成本,特結合一群對勞動法令之專家學者共同組成。勞基集團創立已有十年的時間,集團公司包括勞基企管顧問股份有限公司、勞基實業股份有限公司、中華勞基顧問股份有限公司、台灣勞基顧問股份有限公司,創辦人廖茂霖先生為配
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本公司成立初期服務項目只限於公司顧問管理業及有關勞基法相關業務，隨著委託業務項目越趨復雜公司的服務項目也跟著多樣化，創辦人在此行業多年，深深體會社會弱勢的無助，進而將公司的業務導向至服務弱勢幫助弱勢及加強專業領域團隊，主打大企業大財團......等等，欺負弱勢無知的大鯨魚。希望未來新加入夥伴，都能秉持創辦人的理念，取之於社會服務於社會之精神。讓台灣固有的陋習遠離這塊美麗的寶島。
地址：新北市土城區慶樂街13號 電話：02-22700108
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因應企業經營挑戰日益嚴苛,勞工就業環境日益複雜, 勞動行式日益多元,本公司提供企業勞基法諮詢顧問業務及完整人事成本結構規劃.以及工作規則之擬定!!若您有人事法務背景,具溝通技巧,歡迎加入我們!!
地址：新北市三重區和平街65號5F 電話：02-29792206
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1982年：成立台灣第一個女性主義雜誌社。
1983年：舉辦為期一週之「8338婦女週」活動。
1984年：發表「婦女性騷擾問題」。發動七個婦女團體，將154位婦女聯合簽署之意見書，送入立法院，促使立院通過優生保健法。
1985年：針對家庭主婦設計系列活動，開發主婦人力資源。
1986年：以兩性平等對話、互相了解、互相學習為活動主題。
1987年：聯合32個婦女、原住民、人權、教會團體，
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法蘭克福展覽 ( 香港 ) 有限公司與前 AS 集團,於 2009 年創立法蘭克福新時代傳媒有限公司。
秉持專業深耕、多元整合、全球化經營的企業理念落實 We Promote Security,致力推動安全產業發展及創造市場商機。並從安全管理面向整合實體安全與虛擬網路安全,深入安全防護、消防防災及資訊安全等三大領域。探討全方位的安全科技新知與應用,提供雜誌、叢書、網站、展覽、活動等全方位行銷服
地址：台北市內湖區內湖路一段360巷8號2樓 電話：02-26599080
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♀我們的歷史：誕生於西元1994年。 R> 西元1982年，台灣第一本女性主義雜誌--「婦女新知」創刊，開啟了台灣的婦女運動史。從捍衛婦女權益、衝撞父權體制，到集結婦女力量，為了吸收更多的婦運人才，及擴大婦女群眾參與、厚植婦運實力，在西元1994年4月16日。台北市婦女新知協會歡喜成立。 R> R> 「女人幫助女人」是我們一直努力實踐的。自成立之後，首先推動各類女性議題的研討，以及女性自覺系
地址： 電話：02-23511678
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源起~~
本會自創會以來一直朝促進肢體障礙者社會福利目標經營，始於民國八十年便已成立「多功能諮詢中心」， 策劃設計各類活動及研習課程，並與就服中心及相關機構保持良好溝通管道，提供會員各項就業資訊及輔導就業。 目前有由協會推薦至各公私立機構服務的優良會員，並曾輔導多位參加身心障礙者特考及公務人員考試。 八十二年間還曾在駕訓班培訓100位會員考取駕照，並曾於八十四年間輔導成立「火鶴無線計程車隊」。
地址：基隆市信義區正信路95-1號5樓 電話：02-24656335
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宗旨：非以營利為目的，推展新移民及其子女學習教育成長，宣導族群平等與多元文化，增進社會福祉，促進祥和社會。◎ 任務與服務有：協助遭遇困難之新移民及其家庭，對於需要幫助的新移民提供專業社工輔導服務。辦理新移民及其子女學習成長課程。針對需求提供多元豐富學習課程，促進社會融合與自立能力，營建幸福生活。發展新移民人力資本，發展新移民工作職能，促進其人力資本之運用與發展。凝聚多國語志工團隊，鼓勵新移民社會參
地址：台北市萬華區和平西路一段56號4樓之5 電話：02-23691001
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新興是企業發展的原動力。發起人在日益開放經營環境下，共同認知經營技能與資訊整合創新，是台灣未來之路。故擬與中小企業賢達先進及對開發新興中小企業經營課題有志人士結合，針對台灣中小企業新興技能與資訊加以凝合，形成未來產業趨勢。在我國加入WTO後，更應以新興主導為本，核心競爭力為念，協助新世代興業，維繫台灣永續經營。
地址：台北市中正區金華街47號十樓之二 電話：02-23952043
勞基法遣散費新制相關網站
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新制勞基法遣散費 - Yahoo!奇摩知識+
公司成立未滿一年即結束營業需發給員工遣散費嗎 ... 遣散費一定要發 1. 應於結束日前十日預告所有員工 (不然要加發十日的預告薪資) 2. 所有員的的年資 * 0.5 個月的薪資 即為遣散費
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勞基法遣散費01 - DREAMER - Yahoo!奇摩部落格
勞基法遣散費 既然是非自願離職，公司就應該給遣散費(包括未休之特休、遣散費、預告工資) 勞基法遣散費分成兩種，一種是舊制另一種則是新制。 舊制每滿一年有一個月遣散費，未滿的部分按照1個 ...
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勞基法 ??? 遣散費 ??? - Yahoo!奇摩知識+
... 的罐頭都過了2年多了老闆開來給我切 =="都常常拿過期的餅乾給客人 .....很無言 ....被開除的很不開心因為品項的事情把我開除 ==有點太過分 ...員工守則只有一條說在作業程序屢勸不聽 可開除但這好像有點牽強說我業務過失 ....也不給我遣散費 ...
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勞基法遣散費 - 每次想起你的時侯，總覺得心裡欠缺了一點什麼，原來是欠留下美好的記憶！ - Yahoo!奇摩部落格
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勞基法遣散費 - 勞保年資查詢 - cuteftp 中文版免費下載
cuteftp 中文版免費下載 勞基法遣散費勞基法遣散的相關規定...希望大家是不要用到 第 12 條 （雇主無須預告即得終止勞動契約之情形） 勞工有左列情形之一者，雇主得不經預告終止契約： ...
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勞基法喪假最新規定 - 相關話題 - 搜吧
勞基法喪假最新規定相關話題, 有勞基法喪假最新 - 相關網站及資料 - Bizman,最新勞基法喪假 - 相關網站及資料 - Bizman,勞基法喪假最新規定 - 相關網站及資料 - Bizman,
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勞基法 | PNN-公視新聞議題中心
因為不滿勞保年金修惡，今年遊行主題定調為「「官逼民反－2013勞工要安全、拚未來大遊行」，但與移工息息相關的「同工不同酬」、「勞基法一體適用」等基本訴求，因為歷經多年爭取，政府機關仍無法做出實質回應，又再度搬上檯面。
網址：pnn.pts.org.tw
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「公司規定範本」 - 公司規定 勞基法 - 公司會計制度範本
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最新勞基法..喪假規定(遠親)有幾日.. - Yahoo!奇摩知識+
知識問題| 最新勞基法..喪假規定(遠親)有幾日.. ... 想知道~配偶ㄉ祖母(也就是老婆ㄉ媽媽的親奶奶)過世..這樣丈夫(ㄝ就是外曾孫婿)可以請喪假嘛?有幾天呢!?
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” 最新的勞基法規定.外婆過世喪假可以休幾天 ” - Yahoo!奇摩知識+
" 請問大家,最新的勞基法規定.外婆過世喪假可以休幾天 "我可以請到幾天假. ... 2008-07-08 01:36:40 補充 謝謝你們的回答.也不知該選誰.所以我選回答我的第一個人.那未選的抱歉了.因只能選一人.謝謝!
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