員工自願離職申請書表格

  • 外勞申請 | 幫傭 | 看護工 | 養護工 | 至善人力仲介


    至善人力仲介公司是ㄧ個經驗豐富的人力仲介團隊,成立以來,秉持著專業負責的服務態度,為需要外勞的療養院、家庭以及工廠引進優質外勞,所引進的外勞不僅經過專業且密集的訓練,每一位都是經由至善的審核才推薦給雇主,除此之外,更隨時為雇主提供專業的諮詢服務;對外勞而言,本公司也希望為他們創造一個安全無憂的工作環境。不管是入境前或是入境後,至善都以創造外勞和雇主之間的共同幸福為目標,希望帶來一個和諧快樂的僱傭社
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  • 申請女傭.申請外勞.外籍看護工.人力仲介.外勞仲介


    國際人力仲介北高雄分公司連續2年(97)(98)勞委會A級優良仲介鑑:高雄外勞,屏東外勞專業引進,外勞申請,外籍勞工,外籍女傭,醫院看護,居家看護,人力派遣,安養院,外勞看護,印尼看護,人力仲介!!本公司創立於民國85年秉持一切費用合理,合法,透明化!!本公司並有諮詢服務系統,配合專精的知識與專業雙語輔導人員,建立雇主與外勞之間的橋梁!讓每一位顧客得到滿意的服務品質!! 十多年來國際公司沒有發生
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  • 全省申請看護工


    雇主開出巴氏量表3-10天可承接外勞:三方合意....即原雇主.新雇主.外勞.三方簽三方合意書■■■■ 2年看護工(印尼看護工直聘).(女傭).廠工(泰國廠勞).安養機構--真的最好 機構(業務24HR0-----0982-812550阿盧)力東國際仲介 ■■■■家庭看護工外勞逃跑超過6個月,即可辦理 遞補外勞■■■■ 2005年起連續三年獲選優良級仲介公司- 巴氏量表(Barth
    地址:台中市西屯區西區華美西街一段52號2樓 電話:04-22473708


  • 台北球場 員工餐廳


    為台北球場附設員工自助餐廳,針對球場員工餐飲服務。 營業時間:夏季從早上5點開始,提供:早餐,午餐,飲料及點心服務。 下午2~3點休息。 隔周一公休。
    地址:桃園縣蘆竹鄉赤塗崎三十四之一號 電話:03-3122391


  • 高雄縣私立華德高級工業家事職業學校


    高雄縣私立華德高級工業家事職業學校 民國五十七年秋,前省立高雄工業職業學校校長徐佳傑先生因鑑於台灣省自實施耕者有其田政策後,工業發展迅速,急需人才。就商於鄭介民上將夫人柯漱芸女士,前台糖公司農業工程處處長江鴻博士,前高雄縣議會議長陳清文先生,擬創辦一所高級學府,以培養人才,乃邀請熱心教育人士謝鐘銓、馬電飛、徐震、張真、苗華慶、吳伯俊、龍德敷、魏詠枝等組織籌備委員會,舉徐佳傑為主任委員,草擬創
    地址:高雄市茄萣區高雄縣 電話:07-6900152


  • 愛家牛排館(現為:信典國際開發..正申請營登中)


    公司簡介 一、成立宗旨- 【信典國際開發】為我們正申請之新公司名稱。 本公司原為【吳振賓律師事務所】,現為與建商共同開發「詔安 街」土地買賣案,故於詔安街81號成立此一公司。 二、須要員額(職務)- 公司目前徵聘行政助理乙職,待任用三個月期滿則改為秘書。 三、薪資- 1、起薪新台幣一萬六千元。 2、勞、健保費公
    地址:台北市中正區詔安街81號(寧波西街口) 電話:02-23010710


  • 亞員工程有限公司


    亞員工程有限公司.擁有甲等自來水管承裝商營業許可及甲電器承裝商營業許可.,從事相關水電工程.工作皆為公家機關水或電外包工程,
    地址:彰化縣埤頭鄉庄中巷159-11號 電話:04-8877241


  • 新北市政府員工實驗幼兒園


    台北基督教女青年會本著服務社會、造福人群之宗旨,配合政府結合民間團體共同推動社會福利工作,落實兒童福利措施,獲新北市政府委託辦理員工實驗幼兒園。民國92年4月正式與新北市政府簽約,並於5月底立案完成,92年8月開始正式收托二歲至六歲新北市政府員工之子女。 規劃以開放教育的精神及理念為方針,逐步營造快樂、安全的環境,讓新北市政府員工之子女在寬敞明亮的大空間有自主性的探索學習,獲得良好的教育、
    地址:新北市板橋區中山路一段161號2樓 電話:02-29603456


  • 有限責任台北市立兒童育樂中心員工消費合作社


    兒童育樂中心員工消費合作社: 工作期限至100年5月5日止 工作內容:合作社販賣部飲料.熱食銷售 急徵:工讀生3名 請先電洽25932211#814或531陳經理 面試請自備履歷表-請從玉門街33號進入 僅假日上班,時薪100元 工作時間:8:30-17:30
    地址:台北市中山區中山北路三段66號 電話:02-25932211


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    非自願離職申請失業補助證明 近期因經濟不景氣,經常遇到有人無端被告知遣散 卻又拿不到相關報酬 故以此篇告知所有勞工,別傻傻的自動遞出離職書或主動離職 應由公司主動告知或請公司開立非自願 ...
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    想請問公司在這一方面是否有違法,因我的離職手續還沒有完成,故失業證明單我也無法收到,想請問懂勞基法的高手們,這一部份我該如何去爭取自身的權益,謝謝幫忙!! 補充問題 【解答】 一.公司有發單子通知資遣員工會於2/7領到資遣費,但因我的 ...
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