錠嵂保險經紀人股份有限公司

1. 深植企業文化~共生共養共榮的藍鵲精神文化
2. 永續事業發展~
穩固事業- 組織不斷線,不脫離,不超越
安心事業- 世襲傳承,富過三代
富足事業- 組織利益沒有代數限制
各階特別津貼,高績效季獎金,年度獎金
經理階M獎金-不出資的股東分紅
多元多倍獎勵,激勵活動
3. 厚實訓練體系
成立大規模專業教育訓練中心
以四大體系為主軸貫穿各階教育訓練
每年多場海內外超級講師的大型講座
唯一蟬聯三屆台灣保險卓越獎(人才培訓卓越獎)的經紀人公司
4. 強大電子商務
提供最新訊息,數位教育,客戶管理,組織管理
行銷輔助等功能的網頁平台
保障規劃量身訂做的(保險利益彙整系統)
有效掌握五大需求的(FSP財務安全規劃系統)
5. 獨步~創新~前瞻
每年獲保險公司評鑑為榮譽會員,享最高免體檢額度
(0800服務中心)提供從業人員契約和保理賠,個案諮詢等支援服務
首創(保單權益保障計劃)提供客戶保單權益法律顧問服務
三千兩百萬元的(經紀人專業責任保險)
成功校園增才經營模式,產學合作頻繁
97年現代保險雜誌~保險科畢業生就要調查為最嚮往的經紀人公司第一名
利基市場區隔,企業使命與社會責任,專業權威獨領風騷~錠嵂家庭信託
設置(錠嵂電視台)數位整合最新競賽,商品,財金,業推訊息,全省播放
6. 知名度高
公司多元利用報章雜誌,廣播電視,業務活動,公益活動,T霸等建立品牌形象與提高知名度
7. 繼續率= 保戶最高服務滿意
錠嵂13個月繼續率95%,25個月90%
業界平均13個月繼續率86%,25個月80%