有關勞資爭議案例

  • 彰化縣勞資關係協進會


    彰化縣勞資關係協進會 本會以協調本縣勞資糾紛、服務事業單位辦好勞工安全業務、全民健保、勞工保險、健全人事管理、協助申請外籍勞工及促進勞資和諧為宗旨,服務事項與事業單位息息相關。 1、協調勞資爭議。 2、協助辦理健保、勞保業務。 3、協助勞工安全衛生之改善。 4、舉辦勞動基準法,員工管理、稅務會計、環保、品管等各項講習。 5、協助申請外籍勞工。 6、舉辦各種教育訓練。 7、舉辦觀摩工
    地址:彰化縣彰化市健興路1號 電話:04-7111987


  • 新竹縣勞資和諧促進會


    成立於2009年,承接新竹縣政府轉介的勞資爭議案件,進行協調,希望在法律規定、雇主負擔能力等允許之下,儘可能確保勞工權益。需要製作與勞工權益相關的文宣。
    地址:新竹縣竹北市縣政二路606號 電話:03-6570655


  • 勞資人資管理顧問有限公司


    勞資人資管理顧問有限公司 新舊勞工退休金、薪資設計、勞務管理、制度辦法、勞基法、職災補償賠償、勞動契約、工作規則,委任經理人、降低勞保健保費商業保險理賠 出職災勞資權利勝經、勞資爭議處理與預防實務永然文化5版、車禍權利500問勞動法規實 務寶典、專業講師顧問
    地址:台北市大安區延平南路61號7樓之12 電話:02-23813610


  • 中華勞資企管顧問有限公司


    勞基法保護勞工,誰來保護雇主? 認清勞動事務法令、創造勞資雙贏 提供服務項目: 勞動契約、薪資規劃、工作規則、勞資爭議、職災預防、社保權益、保險諮詢
    地址:高雄市三民區堯山街32號 電話:07-3801931


  • 中華民國知識經營暨案例式創新協會


    本協會為廣泛召集國內外有心參與知識及前瞻性技術交流活動之各專業領域專家及人才,共同協助建構並推動案例式創新之產業知識經營技術、產學官研協同商務平台及企業採訪;藉此加以探討各種經營案例,促進發展出創新經營模組與手法,進而加以培育且認證其案例式創新分析人才及顧問,共同推廣中華民國企業經營管理優化與深化,達成學用合一之目標。
    地址:台北市內湖區 電話:02-27942603


  • 勞資和諧企管顧問公司


    勞資和諧企管顧問創立於86年,設立之初,專營勞資之法律及制度之規劃,之後設立了教育訓練部門成立台灣教育網(www.twlearning.net),於去年2010年設立和諧律師事務所,其他請參考網站(www.twlabor.net).
    地址:新北市中和區景平路366號2樓 電話:02-29495910


  • 瀚資資訊方案股份有限公司


    Tectura is the largest Microsoft Business Solution consulting group in the world. Headquarter located in Redwood City, CA; we have 64 branch offices in over 20 countries. We provide end-to-end busines
    地址:台北市中山區南京東路二段150號8F 電話:02-55556688


  • 勞農漁保勞資車禍和解請領顧問社


    勞保 農保 學保請領 工殤求償 無保求償 職災請領 車禍理賠 專業代理達人 權利是給知道的人,金錢是給會爭取的人。 專業的事,就交給專業的人處理吧! 2011年 最熱門的行業 專業理賠 做事業 而不是做工作 !!! 歡迎有志 一同拚事業 !!! 意者請洽
    地址:高雄市新興區民生一路56號 電話:07-8033242


  • 有關設計有限公司


    W Design 是網路通路,專門經營進口設計師家具及設計商品,老闆本身熱愛設計,堅持帶給消費者豐富的設計資訊與美好的設計品,從十多年前開始,開啟並帶動台灣設計家具業的網路商務兼資訊媒體模式。 代理進口的設計商品超過百餘項,包括知名家具大廠 Karimoku、Vitra、Casamania、MDF、Suck UK、VOID Watch等等。 請參考網站: www.designs
    地址:台北市信義區松德路151號 電話:02-27276067


  • 有關創意有限公司


    gift365企業禮品館 設計始終來自於人性,gift365禮品館每天為您創造多采多姿的生活樂趣。 在gift365禮品館裡,您能看見具有設計感及趣味的創意生活禮品,從每 一件為您精心挑選禮品中,皆能看出gift365禮品館對每一位消費者用心。 我們是一群熱愛生活的設計團隊,專為日常生活中的禮品,贈品, led燈具,文具,網路3C產品,飾品,作網路禮品採購及設計開發,
    地址:台北市南港區忠孝東路6段6號11樓之6 電話:02-26513682


有關勞資爭議案例相關網站

  • 勞資爭議案例處理實務


    六.最高法院刑事判決:勞安法所稱「雇主」之定義。 勞方角色 (勞方代理人、陪同人員、勞方調解委員) 資方角色(包括:資方代理人、陪同人員、勞方調解委員 現場實際案例演練與講解 案件準備工作(文件填寫、excel試算、公文存證函製作
    網址:www.101lge.idv.tw

  • 勞資爭議案例不求人(96.9.4(週二)起上課)


    週次 課程主題 課程內容 【查看目錄】 第 1 週 本課程學習目的勞基法勞退金基本概念? 如何爭取權益? 1本課程學習目的1-11-1 教學目的-推廣勞工退休金條例觀念與實務1-11-2 學員目的-勞資爭議案例運用不求人1-22
    網址:www.101lge.idv.tw

  • 【勞資爭議案例1】派遣勞工職災 - 桃園縣新世紀愛鄉協會 - udn部落格


    事件:派遣勞工發生職業災害,因勞保以多報少,導致職災醫療期間工資補 償不足之爭議。 過程:甲小姐第一次踏入職場(以下簡稱勞方),至某人力管理顧問公司(派遣 後,欲回要派的乙工廠繼續工作,但為乙工廠所拒絕,資方
    網址:blog.udn.com

  • 「勞資爭議與協商談判實務」研習營 實務與案例並重 學員收穫豐碩 | 全國金融業工會聯合總會


    勞委會勞資關係處黃秋桂處長,更為我們講授勞資協商談判的策略建議,其以親身所經歷的各項勞資爭議協商談判,生動說明了各家工會在面臨談判兩難時,所採取的策略及行動,當然這些案例最後成功與否,大家見仁見智,但如何在談判過程中,見好就收 ...
    網址:www.bankunions.org.tw

  • 行政院勞工委員會-立法院三讀通過勞資爭議處理法修正案,勞資關係法制邁入新里程碑


    業務單位:勞資關係處立法院於今(5)日三讀通過勞資爭議處理法,為我國勞動關係法制邁入一個新的里程碑。此法案的通過,將更加穩 業務單位:勞資關係處立法院於今(5)日三讀通過勞資爭議處理法,為我國勞動關係法制邁入一個新的里程碑。
    網址:www.cla.gov.tw

  • 勞資爭議 協調有問題 - Yahoo!奇摩知識+


    知識問題| 勞資爭議 協調有問題 ... 我的老闆以業務緊縮為由要資遣我,卻拒發資遣費~ 我去勞工局申訴,勞工局受理後將案件轉介協調(是協調非調解);第一 ...
    網址:tw.knowledge.yahoo.com

  • [民政]勞資爭議協調申請書有陷井,易誤導失業市民選擇中介團體協調,成效卻不如勞工局協調。 - 台北市議員 ...


    一、勞資爭議發生時,本都由勞工局協調,惟產業外移嚴重,勞資爭議日增,勞工主政單位負荷不輕,96年初政府規定可委由中介團體協調。但中介團體協調成效較勞工局低,協調不成的勞方若鍥而不舍可以再申請勞工局協調,惟急著另尋工作而放棄者也 ...
    網址:www.ilovetaipei.com.tw

  • 猶豫是否申請勞資爭議協調申請,請有經驗的人給予建議,感謝! - Yahoo!奇摩知識+


    ... 我只是想要離職證明單,至少在找到下一份工作以前不至於完全沒收入從8月初到現在,我們兩個都有去面試找工作,但是我的薪水有點高,所以面試並不順利,另一位老師則是年紀太大,也不容易找工作,我們現在很猶豫是否要申請勞資爭議協調 ...
    網址:tw.knowledge.yahoo.com

  • 勞委會同意召開重大勞資爭議協調會報?勞方官方認知有差距 | 苦勞網


    尊龍客運員工今天早上前往勞委會陳情,要求勞委會儘速召開「處理重大勞資爭議協調會報」,並提出資方立即發放積欠之員工薪資等五大訴求。最後經勞工代表和勞資關係處協調後,勞委會同意儘可能解決員工的問題,也將
    網址:www.coolloud.org.tw

  • 新「勞資爭議處理法」重要修正內容與對勞資關係影響之研究 - 國家政策研究基金會


    在任何一個勞資關係系統中,勞資爭議的發生可以算是一種常態,因為在一個組織之中的被管理者和管理者之間一定會有衝突和爭議,因此勞資爭議的預防與處理是勞資關係系統中每一成員的重要職責。
    網址:www.npf.org.tw