新入職大學生入職感悟發言

General 更新 2024年05月17日

  新入職大學生是一個開始適應工作的成長階段,那麼怎麼寫入職發言,下面是小編精心整理的,供大家學習和參閱。

  

  剛剛踏入這裡還是多少有點落差,從學校那種衣食無憂的生活,轉變到現在每天起早貪黑,在一個塵土飛揚的工地,每天還要忍受炎炎烈日暴晒的環境,最先考驗的便是心理,然後就是身體素質的考驗。

  在來山東聯盟**部之前我就做好了磨礪的準備,因為先前自己還在其他**實習過,所以事先就做好了心理準備。相比較於原先的實習,這裡的人給我的感覺還是挺溫暖的,書記和其他同事給我們安裝床位,一直不辭辛勞給我們落實空調的事。當我生病時唐經理還來看望我們,給我們送來感冒藥。

  在工作上每個人都給了我們極大的支援,一點點的不懂就給我們答疑解惑。相對於剛來的不適應,是**人的熱情讓我們很好的融入了這個大家庭。

  說到這裡就必須提及我的師傅王峰,不論在生活和工作都給了我很多關心,在他的幫助下我已經接觸了資料的整理,當然還是很粗淺的東西,畢竟剛開始還是什麼都不懂,只是作為一個瞭解,明白技術員的職責和任務,都需要做哪些資料等。接下來就是算一些小構件的工程量,同時圖集要配合使用。這些都是峰哥為我制定的一個學習計劃。在這裡特別感謝峰哥為我做的這些,同時我也不會辜負峰哥的良苦用心,努力學習,不斷地提高自我。

  來到這裡已經有10多天了,也已經適應了工地上的生活,接下來就是不斷突破、積極學習、努力深造自我的過程。為自己接下來的10000小時加油。

  範文

  我是來自****第**工程處的**,目前在**聯盟**部工作,是一名技術員。首先我很榮幸成為****集團的一員,帶著由學生到員工的忐忑,來到了新的環境。

  為了讓我們更好讓我們更好的融入公司,更好的完成由校園學習到實際工作的轉變,公司特地帶領我們去了邯鄲涉縣的將軍領紅色教育基地,並且為我們進行了為期一週的拓展訓練的崗前培訓,包括通過遊戲對團隊精神的培養,公司企業文化的培養,崗前安全,法律等教育,讓我們進行更好的角色轉變。

  在經過一週的培訓之後,我來到了山東聯盟**部,成為**部的一員。剛到來時候,就感覺到了**上對我們的關心,從安裝床位,到空調的安裝,還有洗漱用品、被褥等的安排,都能感覺到**上的濃濃的關心,體會到家的感覺。

  經過幾天的現場學習,讓我對**有了一個基本的瞭解。在**上,有經驗的技術員對我們也很好,帶我們去施工現場教授現場的知識,還有如何看圖紙,讓我們能更好的把大學學到的知識融入到現場中來。在測量時,也有經驗豐富的老師帶,讓我們學到了很多的經驗,讓我們更好的由學生轉變為員工。從學校到企業,從理論到實踐,是一個漫長而短暫的過程,身份可以瞬間轉換,但是思想需要經過漸漸的洗禮。

  來到**之後,才知道自己要學習的東西有很多,在來的這十多天中,我感覺自己成長了很多,工作時有前輩的諄諄教導,閒暇時也有大家的陪伴和關心,我每天都過得很充實,也在漸漸地熟悉、成長。**部黨政負責人的貼心關懷和大家的熱情接待讓我受寵若驚,也讓我體會到了公司對我們新員工的足夠重視。

  只有在現場才能更好的學習,大學中學習的知識只是基礎,還需要跟現場的知識相結合,才能夠學以致用,在這段時間裡,我感覺自己成長了很多,不只是在現場知識上的成長,還有在心態上的轉變,感謝****第**處山東聯盟**部提供的平臺,讓我更好的由芊芊學子向職場員工的轉變。

  每個人都有自己的規劃,人生的道路也是在腳下一步步走出來的,如今我已經在了社會中,相應的角色也發生了轉變,生活的管理體系也需要轉變,我要在這之中,做到的就是適應還有學習。

  為了讓我們更快地瞭解公司、適應工作,公司特地從**9日開始對我們進行了為期一週的新員工入職崗前培訓。讓我瞭解公司歷史沿革與公司機構、企業文化。我還學習了安全方面的知識與公司管理體系方面的知識。

  **18日我和幾個同事到達了山東聯盟**部,剛來這裡就讓我感到了**部對我們的熱情和關心。公司給我們每人發放了一套被褥,一些學習及生活用品。這些物品體現了公司對我們無微不至的關心。書記為我們忙前忙後的準備各種東西,怕我們晚上熱的睡不著,連夜為我們安裝空調。這些都深深的記在了心裡。來到這裡十幾天,書記隔三差五就問我們有什麼需要的,生怕我們有什麼缺的。

  在**部呆的這幾天,技術組裡的每個老師都非常的熱情,從剛開始的拘謹,到現在慢慢的融入這個大家庭,我覺得這個氛圍很好很舒服。教我怎麼看圖紙,帶著我們去現場驗筋,根據圖集,檢查鋼筋的綁紮錨固長度。

  這次培訓中我學到了很多知識,但感觸最深的是每一位領導基本上都提到一個要求,那就是學習。此外,就是希望能儘快地進入工作狀態,完成從學生到公司員工的轉變,做好思想意識的轉變。我認為我在這方面做得還需要努力,儘快的適應工地上的生活,儘快的找到自己學習的節奏,努力學習知識,積累經驗。最後就是希望我們能腳踏實地的工作,養成良好的工作與生活習慣。

  相信自己,儘快適應周圍的環境,希望自己做的越來越好,每天都要進步一點點。

  範例

  對於進入******處我感到十分榮幸,已經入職********部一週多,在技術部從局外人到勉強參與其中,入職以來自己在不經意間已經有了些許成長。

  成長是看不見的,但是卻存在於每時每刻之中,來到********部,進入技術組,感覺我學到的很多。來這的日子裡,我打過圖紙,看過圖集,認真參觀過工地,每一項都是一個全新的挑戰,不要小看任何一件事情,經歷就會有收穫。

  新鮮感是每一個人都有的,來到全新的環境,告別了自己的舒適地帶,我們對什麼都好奇,也充滿了神祕感,來到技術組,看見同事每天忙碌的身影,剛一開始確實不知道該如何下手,然後幸運的是有一個好的環境:王經理為剛來的我們熱情接風,介紹**部的環境,安排生活;技術經理杜經理指導我們新人如何去看圖集,細緻的為我們講述樑的結構,還以一個過來人的姿態為我們指引如何在這個相對陌生的環境裡樹立自己的目標;帶我的閆師傅***大不了幾歲,喊師傅顯老***孜孜不倦的解答;同寢室的楊師傅關心我們的起居等等,感覺是一個溫暖的大家庭……

  對自己的定位一開始也使我迷惑,一個工人的生產力足以是我們的2倍甚至更多,那麼我們和他們相比又有什麼優勢呢?無疑我們的學習能力要強於工人,所以我們要做的就是踏踏實實,從基礎學起。以工人為師,學習他們工作中的技巧。人就像是一棵樹,只有根扎的深,我們才能禁得住風霜雨雪的考驗,而**處就是那紮實的土壤。

  困難是一個新人以及每個人都會遇到的問題,有的人選擇挑戰,有的人選擇逃避,也有的人選擇放棄,而我喜歡挑戰。無論是老員工還是新員工對於我這個

  “外行”來說都可以教會我很多。經歷過江海之後,便不會覺得湖泊的廣闊。眼前的困難是因為經歷的太少,困難就像是一條河,能不能渡過不在於河多寬,而在於你是否能夠造出屬於自己的小舟。

  接下來我將繼續迎接挑戰,一個全新的環境,像是水手,面對著漫漫無邊的大海去挑戰未知的風浪,但是不會絲毫膽怯,高人都是磨練出來的,只有不斷挑戰,才會使自己成長。以一句俗語激勵一下自己:有志者,事竟成,破釜沉舟,百二秦關終屬楚。苦心人,天不負,臥薪嚐膽,三千越甲可吞吳。

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