編制是什麼意思 ?

General 更新 2024-06-01

編制是什麼意思

編制通常是指組織機構的設定及其人員數量的定額和職務的分配，由財政撥款的編制數額由各級機構編制管理部門確定，各級組織人事部門根據編制調配人員，財政部門據此撥款。編制通常分為行政編制和事業編制，根據《公務員法》的規定，公務員都是行政編制。

一般的事業單位工作人員大體分為編制人員和非編制人員（非編制人員就是本單位自行外聘的人員，就象企業聘用一樣，由單位自行規定其待遇，付給其工資，與地方財政沒有關係）。所以，非編制人員的待遇不一定比編制人員差。

事業單位改革後，定編不定人，編制屬於單位，不屬於個人。

行政編制和事業編制最大的區別：行政編制也就是國家公務員是有級別的，如你第一年是科員，可能是最低一級的，你幾年以後當了科長，就是股級。再幾年以後當了局長，就是局級。也就是說，你如果是行政編制，那你就是“走”級別的。而事業編制，名義上是國家幹部，實際上還是工人身份，“走“的是職稱，比如你幾年以後是初級工，幾年以後是中級工，幾年以後是高階工。學校老師是最典型的事業編制。而且最重要的是事業編制的人員不能當領導幹部。

市直機關，事業編制是什麼樣的性質？

市錠機關事業單位有很多有參公的有不參公的不參公的還有自收自支財政補貼和財政撥款你說的是哪個單位？

什麼叫單位性質

單位性質 ,指單位特性揣如機關、團體、法人、企業等非自然人的實體或其下屬部門。

01. 國家機關； 02. 全額事業單位； 03. 差額事業單位； 04. 自收自支事業單位； 05. 有限責任公司； 06. 股份有限公司； 07. 合夥企業； 08. 辦事處(代表處、聯絡處)； 09. 社會團體； 10. 獨資企業； 11. 民辦非企業單位； 12. 其他。

國企的正式編制是什麼性質

1，什麼是行政編制?

工作人員的工資和日常辦公經費，由行政經費開支，執行國家職能及政治體系管理職能的國家權力機關、國家行政機關、國家審判機關、國家檢察機關、黨派機關、政協機關、人民團體所使用的人員編制，列為國家行政編制。

2，什麼是事業編制?

事業編就是在國有企業或者國有機關下的事業單位的工作人員。

3，什麼是企業編制?

同上，國有企業的登記在編人員一般都是企業編制，但企業化管理的事業單位使用的是事業編制，如設計院所

在編工作人員是什麼意思，國企裡什麼性質的？

所謂編制人員就是具有國家（人事部門）正式編制的工作人員，其基本工資和地方性補助都是財政撥款的，要進入編制都要經過公開招考的。　編制人員和非編制人員都是聘用制的。不存在什麼“固定工(其次)合同工(一般)”。非編制人員就是事業單位自行聘用的（包括臨時工），就像企業聘用一樣，不由財政撥款。

在編工作人員，國企裡性質是正式編制的工作人員，財政撥款。

通常政府機構、大的企事業單位都有固定的人員編制，既就工作需要核定的人員數。但由於制度問題，很多單位在職能擴充、任務增大或者改變後，無法及時調整編制，有傭工需求，卻沒有制度內的人員編制，就會額外招收一些工作人員。通常，編制內的工作人員工資、保障以及福利待遇因為有編制，所以納入財政，由政府或者相關機構負擔。而編制外的僱傭人員，不論工作內容和崗位是否同於編制內人員，因為屬於編制外，所以在工資、待遇以及保障福利方面沒有財政預算內的保障，需要由用人單位自行負擔，所以通常不如在編人員。這是一種制度缺陷帶來的差別。

工作是什麼性質的工作，編制是公務員嗎

就是派出所民警

只有是通過公務員招考錄用的才是公務員編制

公務員編制是什麼意思？

事業單位和公務員的區別

事業單位一般是國家設定的帶有一定的公益性質的機構，但不屬於政府機構，與公務員是不同的。一般情況下國家會對這些事業單位予以財政補助。分為全額撥款事業單位，如學校等，差額撥款事業單位，如醫院等，還有一種是自主事業單位，是國家不撥款的事業單位。簡單來講，我們看到的學校、醫院等這些帶有固定編制，和具備公益性質的社會機構，就是屬於事業單位範疇。

很多同學比較關注的是事業單位和公務員之間的區別，這需要從二者的整體特點上來看。首先，看二者的定位：

事業單位是以政府職能、公益服務為主要宗旨的一些公益性單位、非公益性職能部門等。它參與社會事物管理，履行管理和服務職能，宗旨是為社會服務，主要從事教育、科技、文化、衛生等活動。其上級部門多為政府行政主管部門或者政府職能部門，其行為依據有關法律，所做出的決定多具有強制力，其人員工資來源多為財政拔款。事業單位的登記在編制部門進行。事業單位與職工簽訂聘用合同。發生勞動爭議後，事業單位進行人事仲裁。

事業單位考試目前尚無全國招考，多為全省市和縣級統一招考，一般是各個單位單獨發公告招考。

公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。公務員職位按職位的性質、特點和管理需要，劃分為綜合管理類、專業技術類和行政執法類等類別。國務院根據中華人民共和國公務員法，對於具職位特殊性，需單獨管理的，可增設其他職位類別。國家根據公務員職位類別設定公務員職務序列。公務員職務分為領導職務和非領導職務。領導職務層次分為：國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉科級正職、鄉科級副職。

公務員考試國家每年一次，各省、市一般每年一招考1次，有的2次，個別單位如警察招考可能單獨舉辦。

簡單來講，公務員算是嫡系的政府部門工作人員，而事業單位則是輔助政府工作的一些單位部門，但都有國家指定的編制，享受國家的財政撥款下發工資或者補貼。在這裡還要補充一個介於兩者之間的單位，也就是參公單位。

全稱為：參照公務員法管理事業單位。是政府委託或受權具有行政執法能力的單位。是事業單位的一種，單位的管理制度參照公務員管理，但人員屬於事業編制，而不是公務員編制。

參照管理單位的工作人員（工勤除外）與公務員的區別，我們認為主要是人員使用的編制不同，公務員使用的是行政編制，參照管理人員使用的是事業編制。現在公務員編制少,但是需要公務員編制的工作卻多,所以就有了參照公務員編制,其他的如工資福利待遇、日常管理等，都是執行《公務員法》及其配套法規、政策的規定。由財政全額撥款,事業單位分財政全額撥款單位和差額撥款單位,各政府委辦局都是財政全額撥款。

一般而言，就行政職能和福利待遇來講，整體上時公務員單位>參公單位>事業單位。但是也並不是意味著所有的單位部門都是這樣，其實和當地的財政狀況以及各單位的性質、事業單位的收益等多方面共同決定的。所有，不能片面的認為公務員單位一定會比參公或者事業單位更好，需要具體問題具體分析。複習請參考《公務員考試備考教材》。

單位性質是什麼意思？怎麼填？

單位性質型別：

企業(也稱公司):1國有企業2國有控股企業3外資企業4合資企業5私營企業(又稱民營企業)

事業單位(包括醫院,學校等國家公益性單位,這些單位基本自己盈利國家扶持)

國家行政機關(包括稅務局,民政局,環保局等,這些屬於國家行政機關)

政府(這個就是中國共產黨委員會和政府)

企業經濟型別分為9種類型:

國有經濟、集體經濟、私營經濟、個體經濟、聯營經濟、股份制、外商投資、港澳臺投資、其他。

地方編辦是什麼性質的單位？事業單位？還是政府機構？？

編制委員會辦公室（簡稱“編辦”）是編制委員會（簡稱“編委”）的辦事機構，隸屬於地方黨委、政府雙重領導，屬於公務員編制。有些地方有事業編制，其實是編辦合署辦公的事業單位，或編辦管理的事業單位。從單位看一般不存在行政、事業混編的（極個別單位存在混編）。質量技術監督局是行政機關，不可能有事業編制，事業編制只能是該局下屬的事業單位，如質量檢測所等。