學生社團會長工作小貼士?

每個學校都有不少的社團，作為社團的掌舵人——會長，在組織自己的社團活動的時候要哪些小竅門呢？

方法/步驟

定期舉辦活動：

社團需要定期舉辦活動，通過活動的開展來形成社團的凝聚力。

社團活動的形式要多樣，知識講座、比賽、研討都可以。

活動的主題要有吸引力：

每次舉辦活動的主題一定要預先規劃好，要對學生有吸引力。

舉辦活動不能夠是臨時抱佛腳

更不能一成不變，否則，社團成員的積極性會收到影響

關注社團成員的學習情況

社團活動的開展不能夠影響學生的學習，否則，會打擊學生的積極性，老師和家長也會反對學生參與活動。

社團的宣傳要有吸引力

1、招新的宣傳海報要夠誘惑力，激發更多的優秀學生參與自己的社團

2、社團活動的海報要清晰、美觀，能吸引本社團成員及其他學生來參加與圍觀

3、本社團的成果要善於交流和推廣

重視每次社團展示活動

不管是書面展示還是成果展示，都市擴大本社團影響，增加本社團吸引力的好機會，作為社長一定要重視展示的質量，擴大展示的影響力。

新成員的培養要有計劃：

1、通過活動促使新成員的成長

2、通過老帶新的方式培養新成員

3、定期舉辦講座培養新成員的能力

4、通過任務的完成鍛鍊新成員

老成員積極性的激發要重視

為了避免老成員產生惰性，在活動中要注重他們積極性的激發，要為他們提供展示自己的機會與舞臺，讓他們的付出得到相應的肯定與回報

要培養骨幹團體

社長下面應該擁有一個相當於智囊團的骨幹成員團體。

這樣避免了社長的指令不到位

也能相應減輕社長的工作量。

準確定位、培養下一屆的社團領導成員

高中三年，社長的任職時間只能侷限在高一和高二，到高三肯定要讓賢。

為了社團的穩定健康發展，每一任社長最起碼要提前半個學期做好新社長的考察、培養及換屆選舉工作。完成社團成員的更替。