下面結合自己的面試經驗給大家總結一下，希望對即將參加工作的或者換工作要去面試的朋友有一些幫助
方法/步驟
首先結合自身的技能及興趣，給自己制定幾個小計劃，小計劃不需要十分的detail，但是至少是自己短期的目標，因為實現每個短期目標都會有意想不到的成就感。
對應應屆畢業生來說，原則還是先就業後擇業，畢竟在擇業的過程中很多用人單位會看你的工作經歷的。
對於換東家的職場朋友們，我的建議還是根據自身的發展及職業規劃，先明確自己需要學到的各種技能，然後在工作當中不斷學習，不斷提升自己的技術及能力。當你覺得你所具備的能夠挑戰你的目標了，那麼就腳踏實地找一份自己覺得可以相對長期做的工作及公司。再或者選擇自己創業。
大家投簡歷的時候，還是要網上簡單調查一下要投出去簡歷的這家公司，瞭解他們的公司狀況，產品，服務以及你將來的辦公地址等。我是不建議大家海投的，有針對性的投簡歷不僅能夠提高效率，而且明確自己的職業方向，在職業生涯中少走彎路。
所謂知己知彼，方能百戰不殆。在接到面試通知之後一定要再瞭解深入一下這家公司的產品及服務等，以免在面試中有的放矢。
面試儘量提前10-15分鐘進場，這樣不僅可以讓HR有準備的時間，你也可以提前熟悉一下面試的周圍環境，這樣也可以有效的減少緊張感。
面試過程中的細節一定要注意：
1. 著裝一定要得體。
2. 舉止和談吐一定要有穩重感。
3. 基本的禮貌用於一定要注意。
4. 一般面試都會在會議室，建議選擇背對門的位置，如果沒有背對門的位置，也就是門在左手邊或者右手邊，那麼就儘量選擇靠近門的。
面試過程中千萬不要重點突出你的重點在福利待遇上面，這個面試者在面試即將結束的時候，面試官會問面試者還有什麼問題嗎，面試者可以讓面試官介紹一下公司的薪資架構。如果面試官不問面試者還有什麼問題嗎，面試者可以最後問一下，千萬不要心急的去問薪資架構。還有的面試官會主動介紹你面試的職位的薪資架構的。
在面試結束後：
1. 一定要問一下一般多久可以有具體的回覆。
2. 出門之前記得把你做的凳子放好。
3. 根據公司的規模以及流程的不同，有的公司當面就可以定下來，有的需要幾天甚至一週，我的建議是面試之後一定記得給邀請你面試的人寫一個感謝的郵件或者資訊。大的公司面試之後，建議一週之後再發個郵件過去問一下一週前你的面試有沒有進一步的訊息。有的公司的流程比較多，所以十天半個月，甚至一個多月拿到offer的也是有的。
所以，小夥伴們加油吧~