如何在職場有良好的發展前景?

身在職場,猶如人在江湖,世事難料。升職加薪,撤職降薪、裁員下崗,有人歡喜有人愁。漸漸地,你會發現身邊的“他"在忐忑,對面的“她”在不安。一切就像多米克骨牌,牽一髮而動全身,人人都在為前途自危。每個人都在問“如何在職場立足,有個好的前景?”

工具/原料

較穩定滿意職位

職場處事思維

方法/步驟

不可事事爭先,忽略他人。

身在職場首先要拋掉一些自我,不能做任何事都喜歡爭第一,只顧用自己的方式解決難題,卻忘了看看身邊的風景,聽聽耳畔的聲音。最後對上功高蓋主,對下怨聲載道。

如何在職場有良好的發展前景

不要過度最求完美。

過度完美會浪費大量精力,事情計劃永遠趕不上變化,一味被完美奴役,失去的會比你得到的多得多。

如何在職場有良好的發展前景

不要想著一直成為焦點。

成為焦點是好事,但是不要想著一直成為焦點。暫時的冷落並不是永遠的退居後位,也許暫時的熱力稍退一些,將會聚集更多的人氣。厚積薄發

如何在職場有良好的發展前景

不要為了博得好人緣亂承諾。

工作中,不要刻意去討好別人,公是公,私是私,說“不”更需要勇氣。

如何在職場有良好的發展前景

不要安於現狀,要創新學習。

如果不想被淘汰,就要時時充電。如果不想庸庸碌碌,就要時時有創新思維,不要安於現狀。

如何在職場有良好的發展前景

不得陷入辦公室政治。

工作並沒有那麼複雜,要胸懷寬廣,包容大度,用一顆真誠的心與大家相處,刻意避開辦公室的政治漩渦。老闆也會對你刮目相看。

如何在職場有良好的發展前景

注意事項

要在內心充滿自信。

找到堅定的自我,有明確的職業和人生規劃,未來的日子才會一天比一天好。

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