職場心理抗壓能力測試題目

　　在面試的場合，你的每一個動作，每一句話，都會盡收面試官的眼底。以下是小編為您準備的職場心理抗壓能力測試，希望對您有所幫助。

　　職場心理抗壓能力測試一

　　題目：你去一家大的公司面試，當事人忙著手頭的檔案，叫你先坐下，可發現辦公室裡並沒有椅子，這時你會怎麼辦?

　　1.規規矩矩地站在一旁，一直等到面試者辦完事再說

　　2.很有禮貌地對面試者說：對不起，先生，這兒並沒有椅子

　　3.先答應“好的!”然後就手足無措地呆立在一旁

　　4.“可是這裡並沒有椅子啊?”勇敢的把話直接了當說出來

　　5.直接走出辦公室，去找一把椅子進來

　　職場心理抗壓能力測試結果分析

　　1. 選“規規矩矩地站在一旁，一直等到面試者辦完事”

　　工作當中你有很好的適應性，不做驚人的言論，領導能力較差，只適合計算、看管等機械性的工作。

　　2. 選“很有禮貌地對面試者說：對不起，先生，這兒並沒有椅子”

　　你的反應方法和一般人不一樣，你雖然認真地把對方要求的不合理指出，但是你同時也考慮到對方上司的立場，屬開拓型領導人才。

　　3. 選“先答應好，然後手足無措呆立在一旁”

　　工作當中你有很好的適應性，不做驚人的言論，領導能力較差，只適合計算、看管等機械性的工作。

　　4. 選“可是這裡並沒有椅子啊，勇敢的把話直接了當說出來”

　　你適合於做業務員和推銷員，有積極的推銷才能，性格堅韌，勇於向目標挑戰。

　　5. 選“走出辦公室，去找一把椅子進來”

　　你反應非常特殊，你的言語行為是在時代最前端的，你的猜測力很強，但會比常人多管閒事。

　　職場心理抗壓能力測試二

　　人們說機會只給有準備的人。誰也不知道機會什麼時候能夠降臨，但你就應該時刻準備好迎接它，才能做競爭的勝利者。

　　題目：有個年輕異性向你問路，而恰好方向相同，你會如何?

　　1.告訴她方向相同，可以一起走

　　2.很詳細地告訴她，再從後面跟著

　　3.你會默默地帶她到目的地

　　4.告訴她走法，自己另走一條路

　　職場心理抗壓能力測試結果分析

　　1. 選“告訴她方向相同，可以一起走”

　　人生何處不相逢，這是一種緣分，你能藉此同行，可說是個善於利用機會的人。你做事負責，也能有涵養地為對方著想，懂得尊重別人。

　　2. 選“很詳細地告訴她，再從後面跟著”

　　你把自己的事和別人的事，分得很清楚，但不會只告訴人家方法，而自己擺脫。你喜歡跟在人家的後面求安全，也許由於這種原因，使你得到許多成功的機會。

　　3. 選“你會默默地帶她到目的地”

　　是個只顧自己，自求滿足的人。你無視對方的困難，而一味強求，因此會製造敵人;但因為你的態度強硬，也有不少人會跟著你走，是屬於政治家型的人。

　　4. 選“告訴她走法，自己另走一條路”

　　意志軟弱、討厭人家誤解或低估。一旦被人請託，又覺得是一種負擔，而感到厭煩。你沒有意氣相投的朋友，也沒有敵人，是個作風相當獨特的人。

　　職場心理抗壓能力測試三

　　題目：假如正逢經濟不景氣，公司發生了財務危機，已經一個月沒領薪水了，這時候你會怎麼辦?

　　1.立刻辭職

　　2.要求老闆加薪

　　3.要求老闆至少發一半薪水

　　4.再忍一個月看看

　　職場心理抗壓能力測試結果分析

　　1. 選“立刻辭職”

　　你是個較有野心的人，只要認為自己的實力不輸給別人，對於自行創業就會躍躍欲試;有著白羊座、獅子座和射手座自視甚高的傾向。

　　2. 選“要求老闆加薪”

　　當各種條件不充分具備時，你可以忍受上班的苦處，但羽翼豐滿後，就會全力追求屬於自己的事業;有著金牛座、天蠍座和摩羯座倚勢而為的傾向。

　　3. 選“要求老闆至少發一半薪水”

　　你有著身兼數職的本事，任職於公司的同時又開發自己的事業，考慮得失後才決定辭職與否;有著雙子座、天秤座和水瓶座兩邊通吃的傾向。

　　4. 選“再忍一個月看看”

　　如果沒有完全的把握，你通常不敢獨自承擔事業經營的風險，所以偏好呆在穩定的公司;你有著巨蟹座、處女座和雙魚座追求穩定的傾向。