教育局教育工作會議講話稿

General 更新 2024年05月13日

  隨著社會不斷髮展進步,廣大人民群眾對通過接受教育提高自身素質、改變命運的願望更加強烈。經過多年努力,我國教育基本解決了有學上的問題,但上好學的問題依然突出,這對教育公平提出了更高的要求。為廣大群眾提供更多、更好、更公平接受教育的機會,是政府的職責下面就是小編給大家整理的講話,僅供參考。

  一

  同志們:

  這次會議的主要任務是,總結回顧過去一年全市教育工作,對20xx 年的工作作出具體安排,動員全市教育系統廣大幹部職工進一步認清形勢、把握機遇,凝心聚力、共謀發展,全力推動我市教育工作進位次、上臺階。

  一、20xx年全市教育工作的回顧

  20xx年,在市委、市政府的正確領導和社會各界的大力支援下,全市教育系統廣大幹部職工堅持以科學發展觀為指導,認真落實國家、省、市《教育規劃綱要》以及《政府工作報告》對教育工作的部署和要求,按照“實施六大工程,提升教育位次”的工作思路,持續學先進、比創新、看實效,推動各項教育工作取得了新的成績,實現了“十二五”教育事業發展的良好開局。

  一學校辦學條件顯著改善。 以解決“入園難”問題為目標,大力發展公辦幼兒園,努力擴大學前教育資源。20xx年,全市新建幼兒園47 所,改擴建幼兒園18 所,舞鋼市還作為試點縣市,籌措資金1012 萬元,實施了農村學前教育推進工程。

  按照“數量充足、佈局合理、規模適當、建設規範”的原則,加快中小學規劃建設。2011年,全市新建成投入使用小學4 所,新開工建設小學10 所。落實資金3593 萬元,完成校舍安全工程78 個專案、5.4萬平方米 的校舍加固或重建任務,校安工程整體進度持續在全省領先。爭取中央資金1185 萬元,完成中西部農村初中校舍改造專案8 個;落實資金1647 萬元,完成中西部特殊教育學校建設專案3 個;籌措資金1290 萬元,新開工特殊教育學校改擴建專案3 個;爭取中央資金2125 萬元,完成農村義務教育薄弱學校校舍類改造專案19個,新建和改造實驗室134 個,配備圖書38 萬冊;籌措資金275 萬元,為91 所農村中小學配備了多媒體遠端教育裝置;籌措資金50 萬元,為100 所農村小學配備了體育器材。

  認真落實國家和省發展職業教育的政策規定,切實加強職業學校基礎能力建設。20xx年,落實資金1352 萬元用於建設國家級專業實訓基地1 個,市、縣級專業實訓基地6 個。以開展職業教育強縣 市 建立活動為抓手,加大對農村職業教育的投入力度,改善各縣市職業學校和鄉鎮成人學校的辦學條件。魯山縣成功建立為河南省“職業教育強縣市”。

  高等學校學科建設不斷加強,新成立院士工作站1 個,新增本科專業4 個,新增基礎設施投資9813 萬元。

  二教育教學質量穩步提升。 切實加強學校德育工作,堅持搞好“校園文化月”活動,深入開展百萬學生陽光體育運動,積極推動校外活動場所建設,大力推進寫字教學和書法教育;全面推進基礎教育課程改革,堅持舉辦職業技能大賽,完善教育教學質量和學校辦學水平評價體系,著力提升人才培養質量。20xx年,全市普通高招專科一批以上和三本以上進線率分別比上年提高10 個和6 個百分點;我市職業學校學生在全國職業技能大賽中,榮獲一等獎1 個、三等獎1 個,在全省大賽中,榮獲一等獎15 個,總成績名列全省第三。全市中等職業學校畢業生就業率達93% ,專業對口就業率達80% 以上。

  大力加強教師隊伍建設。啟動新一輪教師繼續教育工作,實施名師培育工程,全市推薦評選省市級骨幹教師239 名,培訓市級農村骨幹教師615 名;開展“萬名教師崗位競賽”活動暨第二屆名師評選活動,評選出130 名名師、名校長;開設初中校長論壇,實施“成長中的教育家”培訓計劃,不斷提高校長及名師的教育教學水平;繼續實施農村教師素質提高工程和 “國培計劃”,積極開展第五屆農村中小學青年教師技能競賽,公開招聘農村特崗教師520名,選派百名城鎮教師到農村開展“對口支教”,選派農村教師到城區中小學跟班學習;實施中等職業學校教師素質提高計劃,支援專業課教師取得國家職業技能資格,“雙師型”教師比例由上年的39.5% 提高到45% 。

  大力支援教育理論創新和教學改革探索,組織教科研人員深入教學一線,落實聽評課制度,開展教學視導;依託教育都會網路,推進網路教研和聯片教研,有力推動了教師專業成長;鼓勵支援各普通高中積極開展校本教研、開發校本課程,推進教學模式改革,提高課堂教學效益。20xx年,我市16 項省級課題立項,41 項優秀成果分獲省一、二、三等獎。

  三改革創新力度不斷加大。 深入推進義務教育學校管理模式改革。繼續開展 “老校+新校”、“強校+ 弱校”及“教育聯盟”、“強校託管” 等辦學模式改革,推動區域內優質學校與薄弱學校共建雙贏。20xx年,湛河區在全區範圍內推行“學區制”,市四十一中和四十二中、寶豐縣二中和楊莊一中、新華區勝利街小學和樂福小學實行了聯合辦學。“標準班額”示範校執行良好,新華區在全區學校實行班額限制,絕大部分學校達到了班額示範校的標準。進一步提高省級示範性高中招生名額分配到各初中學校的比例,20xx年分配生比例提高到了55% 。

  積極搭建全民終身學習平臺。依託各類教育資源,面向社群居民開展教育培訓服務,形成縣市、區、街道辦事處、居委會、居民家庭學習點四級社群教育網路體系。目前,全市已掛牌成立社群學院13 所、社群教育中心41 個、社群教育學校148 所,建成平頂山社群教育網,編印社群教育系列讀物5 本,有組織培訓居民達23 萬人次。20xx年10 月,我市成功承辦了“河南省首屆全民終身學習活動周”,榮獲全國“優秀組織獎”。

  完善教育發展保障措施。根據《平頂山市中長期教育改革和發展規劃綱要20xx—2020年》和教育事業“十二五”發展規劃,研究制定了《平頂山市市區中小學幼兒園發展與佈局規劃》、《城市中小學校幼兒園發展規劃與建設管理辦法》和《平頂山市學前教育三年行動計劃》。強化教育督導工作職能,建立督導情況通報制度、督導檢查結果公告制度和限期整改制度,實施過程性督導和綜合督導評估,並將督導評估情況納入對縣級政府及學校的考核體系。研究制定《違反教育法規問責機制》,啟動實施“六五”普法規劃,切實加大依法治教工作力度。20xx年,市教育局分別被省教育廳和市委、市政府授予“普法先進單位”稱號。

  四教育民生工程順利實施。 圍繞市委、市政府確定的十大民生工程、重點工作任務及年度責任目標,完善工作措施,確保各項教育惠民政策落實到位。20xx年,按照小學每生每年400 元秋季調整為530 元、初中每生每年600 元秋季調整為730 元的標準,落實農村中小學公用經費免雜費資金1.9 億元;落實免費教科書資金3872 萬元,為農村義務教育階段學生免費提供教科書;按照小學生3 元/ 天、初中生4 元/ 天的標準,落實農村義務教育階段家庭經濟困難寄宿生生活費補助資金3082 萬元;按照每生每年1500 元的標準,落實普通高中貧困生資助資金1038 萬元和中等職業學校學生資助資金2800 萬元;落實職業學校家庭經濟困難學生和涉農專業學生免學費資金733 萬元,惠及學生5700 人。貫徹落實“兩為主”原則,全面做好進城務工人員隨遷子女接受義務教育工作,全年共接收11811 人,入學率繼續保持在100% 。切實做好殘疾少年兒童入學工作,全市殘疾兒童在校生2058 人,入學率達87% 。20xx年,市教育局榮立“平頂山市建立全國殘疾人示範城市二等功”。

  五和諧穩定大局持續鞏固。 圍繞“做科學發展先鋒隊,當率先崛起排頭兵”的主題,以“辦人民滿意教育”為目標,深入推進創先爭優活動;認真組織開展 “用領導方式轉變加快發展方式轉變”和“靠正氣實幹”研討活動,增強為民服務意識,提升政策執行力;加強財務管理,規範公務用車行為,深化工程建設領域專項治理,探索推行《黨風廉政建設責任書》和全市教育紀檢監察系統辦案協作區制度,加強對腐敗問題易發多發領域和部位的監督,確保權力規範執行,20xx年,查處違規收費案件24 件,清退違規金額26.74 萬元,郟縣等6 個縣市、區成功建立為“省規範教育收費示範縣”,市三高等4 所學校被命名為全市第二批“市級廉政文化進學校示範點”;深入開展中小學校及在職教師違反規定有償補課專項治理活動,繼續實施教輔資料審定準入制度,成功承辦全省推廣教輔審定準入制度座談會;嚴肅查處非法辦學行為,淨化民辦教育發展環境;加強招生考試科學化管理,提升綜合服務水平,20xx年,全市建設標準化考場1025 個。

  明確各級教育部門安全工作責任,落實社會治安綜合治理一票否決權制。開展形式多樣的安全教育活動,紮實開展演練活動,提高廣大師生的安全意識和應對突發事件的能力,2011年,全市各級學校共舉辦疏散演練活動1000 餘場次。深入開展學校及周邊綜合治理,聯合有關部門加大執法檢查力度,及時消除安全隱患,有效防止了重大責任事故和群體性事件的發生。集中開展校車安全整治,對全市民辦中小學、幼兒園校車進行了逐一排查,並督促限期整改。開展“護衛天使行動”和“交通安全示範學校”建立工作,60 所學校成功建立為“市級交通安全示範學校”。落實維穩工作責任,切實做好信訪工作。市教育局被評為“全省教育系統平安建設先進單位”和“全市安全生產目標管理優秀單位”。

  全市教育工作取得的成績,是市委、市政府正確領導的結果,是社會各界全力支援的結果,也是全市教育系統廣大幹部職工團結奮鬥的結果。在此,我代表市教育局向長期以來關心支援教育工作、併為此付出艱辛努力的各位領導和同志們表示衷心的感謝!

  在充分肯定成績的同時,我們必須清醒地看到,我市教育事業發展還面臨一些突出的矛盾和問題。一是學習宣傳和貫徹落實《教育規劃綱要》的力度和深度還不夠。部分地方對《綱要》的新思想、新理念、新部署還沒有學深吃透,科學的教育觀、質量觀、人才觀還沒有真正樹立;具體工作還缺乏階段性目標和有效抓手,配套政策還有待進一步完善。二是教育教學質量與先進地區相比,還存在一定的差距。品牌意識不強,優質教育資源相對短缺,個別學校精細化、規範化管理水平有待進一步提升。三是解決熱點難點問題的成效還不夠明顯,城鎮中小學“大班額”、中小學生課業負擔過重、教師師德失範等問題依然存在。四是保障教育優先發展的政策措施還沒有完全落實到位。優秀中青年教師培養、職業教育“雙師型”教師選聘、幼兒教師素質提高等仍需不斷加大力度。這些問題和不足,需要我們在今後的工作中,進一步高度重視,深入研究,認真加以解決。

  二、20xx 年教育工作的總體思路和主要任務

  20xx 年,全市教育工作的總體思路是:堅持以科學發展觀統領教育工作全域性,全面貫徹落實黨的十七屆六中全會及省市黨代會精神,堅持“學先進、比創新、看實效”,以辦好人民滿意教育為宗旨,著力提高教育質量,不斷優化資源配置,切實關注教育民生,積極促進大局和諧,努力提升教育工作在全省的位次和服務中原經濟區建設的能力,為全市率先實現崛起、提前全面小康做出新的貢獻,以優異的成績迎接黨的勝利召開。

  一深入實施《學前教育三年行動計劃》

  進一步擴大學前教育資源。根據我市《學前教育三年行動計劃》的規劃目標,20xx 年,全市要新建幼兒園60 所,改擴建29 所。各縣市、區都要嚴格按照與市政府簽訂的目標責任書,加快完成20xx年確定的建設任務,按期完成20xx 年的規劃目標任務。要充分利用中小學佈局調整的富餘教育資源和其他富餘公共資源,舉辦幼兒園。要鼓勵社會參與,多渠道、多形式舉辦幼兒園,積極扶持普惠性幼兒園,努力構建“保基本、廣覆蓋”的學前教育公共服務體系。

  加強學前教育規範管理。落實以縣為主的學前教育管理體制,將學前教育納入當地基礎教育發展整體規劃,明確學前教育機構審批的責任主體,完善轄區內學前教育機構資訊管理系統,實行動態監管。積極協調衛生、工商、公安、綜合治理等部門,加大無證辦園的清理整治工作力度。2 月底前,各縣市、區要完成對本轄區幼兒園班的自查和普查工作。要按照“以疏為主、疏堵結合”的原則,積極鼓勵舉辦者進一步加大投入,改善條件,實現達標;對不符合或經整改仍無法達到省定辦園標準的,堅決予以取締。5 月底前,各縣市、區要上報“提升改造園”和取締幼兒園的名單,6 月份,市教育局將聯合相關部門對無證幼兒園清理整頓情況進行專項督查。要嚴格執行教育部等三部委制定的《幼兒園收費管理暫行辦法》,規範幼兒園收費行為,切實解決“入園貴”的問題。

  著力提高保教質量。建立科學的評價體系,加強對幼兒園教育實驗和教科研工作的管理和指導,堅決制止學前教育“小學化”傾向,要將民辦幼兒園統一納入學前教育考評體系,定期進行考核評定。啟動省、市、縣三級示範幼兒園建立工作,20xx 年全市爭創省級示範幼兒園1 —2 所,市級示範幼兒園2 —3 所。建立“強園帶弱園”、“名園帶民園”的管理幫扶制度,示範性幼兒園、鄉鎮中心幼兒園要發揮資源優勢,開展對口幫扶,要加強對民辦幼兒園師資建設和保教工作的指導,也可以根據實際,對周邊民辦幼兒園實施統籌管理,設立辦學點,支援其提高辦園水平。

  二強力推進義務教育均衡發展

  統籌做好學校佈局調整工作。要嚴格按照方便學生就近入學、適度集中、優化資源配置的原則,緊密依據城鄉建設發展規劃和城鄉人口的增長趨勢,合理設定學校布點,堅持辦好必要的村小和教學點。對確定保留的學校, 要依據辦學規模和實際需求,配備相應的師資力量和教育教學設施。中小學佈局調整中撤併的學校由當地教育部門統籌使用,其教學裝置、儀器、圖書要“物隨生走”,歸併到新校使用。

  加快解決大班額問題。各縣市、區都要站在民生高度,高度重視並加快解決大班額問題,今年首先要確保20xx年開工建設的33 所中小學的新建和改擴建專案按期完成。同時,今年是完成市委、市政府“用三年時間解決市城區大班額問題”目標任務的最後一年。從目前的情況來看,我們面臨的任務還很艱鉅。市城區各區要落實好我市《城市中小學校幼兒園發展規劃與建設管理辦法》和《市區中小學幼兒園發展與佈局規劃》,認真做好中小學校的規劃、建設和管理工作。市城區20xx年新建的6 所小學要確保20xx 年秋季建成投入使用。根據規劃,20xx 年,市城區要新建、改擴建小學20 所,其中新華區新建2 所,改擴建5所;衛東區新建2 所,改擴建5 所;湛河區新建2 所;新城區新建4 所。其他沒有新建學校的縣市、區要抓好當前教育發展的重要機遇,克服困難,力爭在學校尤其是城鎮學校建設上有大的突破。

  啟動辦學條件標準化建設工程。各縣市、區要建立完善的中小學校辦學條件資訊檔案,結合中小學校舍安全工程、農村義務教育薄弱學校改造計劃、農村初中改造工程等,制訂好義務教育學校辦學條件標準化建設規劃。要集中開展危房改造、抗震加固,實現中小學校舍安全達標;全面提高教育教學裝備水平,儘快使義務教育學校教學儀器裝置、圖書、體音美設施等基本達標;加強農村特別是勞務輸出大縣以及特殊困難地區農村學校寄宿設施建設,改善農村學生特別是留守兒童寄宿條件。20xx 年,衛東區、舞鋼市、石龍區和湛河區要達到省定辦學條件基本標準。

  提升中小學資訊化水平。要加大教育資訊化投入力度,用足用好預算內生均公用經費中的中小學資訊科技教育費,加強教育資訊化基礎環境建設,提高教育資訊化普及和應用水平。20xx 年,全市成建制義務教育學校全部接入教育都會網路,實現“校校通”。加強遠端教育資源平臺建設,充分運用資訊化的手段和方式,促進優質教育資源共享。

  三全面完成職教攻堅任務

  繼續擴大中等職業教育規模。面向不同群體,加大職業教育宣傳力度。各初中學校要在九年級的第二學期開設不少於16 個課時的《畢業規劃設計》課程,引導初中畢業生接受職業教育。調控中招招生計劃,使高中階段招生的增量部分主要用於擴大中等職業學校辦學規模。嚴肅招生紀律,嚴厲打擊非法招生中介和有償招生。通過努力,確保中等職業學校與普通高中在校生規模達到1:1 的比例。

  加快構建現代職業教育體系。深化校企合作,產教結合,積極引廠到校,共建實訓基地或在企業設立對口實習基地。推動公辦職業學校辦學體制創新,探索“公辦民助”、“民辦公助”、股份制等多元化辦學模式,支援公辦職業學校吸收社會資金和民間資本合作辦學。積極爭取國家和省財政的支援,統籌資金的使用和管理,在全市建成一批集教學培訓、技能鑑定和技能服務為一體的職業教育實訓基地,提高基礎能力建設水平。今年,市、縣要建成4個專業實訓基地。大力發展農村職業教育。支援農村職業學校圍繞當地產業需求,開設特色專業,服務地方經濟發展;加大鄉 鎮 成人文化技術學校建設力度,構建縣、鄉、村“三級”職業培訓網路,強化各類職業培訓、農村勞動力轉移培訓和實用技術人才培訓。今年,寶豐縣要重點建設好1 所在校生規模3000 人以上、具有較強輻射作用的縣級職業學校或職業教育中心。

  穩步推進城市職業教育改革試驗。今年,我市的城市職業教育改革試驗要擴大到所有縣市、區。3 月底前,每個縣市、區至少掛牌成立1 所社群學院,2 至3 所社群教育學校。各縣市、區要充分利用現有教育資源,建立完善社群教育網路體系。要加強社群教育隊伍建設,組建好社群教育專業工作者、社群教育專家講師團和社群教育志願者三支隊伍。完善平頂山全民終身學習網,建設市民終身學習學分銀行系統,進一步提高社群居民有組織參加社群教育培訓的比率。

  四不斷提高教育教學質量

  健全教育質量評價體系。全面落實新課改的要求,完善質量監測調控、評價導向和考核激勵制度,加強對學校教育教學質量和辦學管理的監測評估,引導學校切實把工作重心放到強化教學環節、優化教學過程、提高教育質量上來。探索建立中小學生學業質量綠色指標評價體系,改變單純以學業成績作為唯一標準的評價方式,將學生身心健康、品德行為、師生關係等因素全部納入考量範圍,更加全面、更具針對性地對學生學業水平狀況和學校課程標準的執行情況進行監控,引導學校實現“輕負擔、高質量”的目標。

  全面提升學生綜合素質。注重開發德育資源,將社會主義核心價值體系納入國民教育全過程,在課堂教學、社會實踐、校園文化、家庭教育等各個方面體現育人要求,努力形成學校教育、家庭教育、社會教育“三結合”的德育工作格局。深入開展百萬學生陽光體育運動,加強中小學心理健康教育,全面提高學生身體素質和心理素質。開好各類綜合課、選修課,拓展學生自由發展、個性發展空間,培養學生學習能力、創新精神、科學素質和人文素養。辦好素質教育基地,加快青少年校外活動場所建設,今年,郟縣、新華區、衛東區要完成青少年學生校外活動場所的裝置配置,並投入使用。組織開展好全市第三屆中等職業教育技能大賽和中小學生校外才藝展示活動。

  加強教育科研和教學研究。加強教育巨集觀研究,搭建教育科研平臺,探索教育科研新模式,促進教育科研成果轉化,發揮好教科研在引領教育教學改革、促進教育教學質量提升方面的作用。加強教學研究,建立教研員定點聯絡指導學校的制度,定期組織教研員對學校進行集中視導和重點視導,鼓勵一線教師參與教學研究,大力推進校本教研和校本研修。深化教學改革,立足課堂教學主陣地,構建課堂教學新模式,全面優化教學過程,提高課堂教學效益。組織實施中等職業教育專業、課程、教材三項精品工程,開展“職業教育教學質量提高年”活動,舉辦好“職業教育改革與發展專家論壇”。

  五切實加強師資隊伍建設

  重視師德師風建設。嚴格落實教師職業行為規則,將職業道德建設與人文素養提升納入教師培訓體系,培養教師健康的職業理想、職業心理,引導教師更新思想觀念、提升審美情趣。建立和完善師德評價獎懲機制,強化師德考核,繼續開展師德師風先進校建立活動,倡樹師德典型,在全系統營造學先進、比師德、講奉獻、創實績的良好氛圍。

  提高教師專業水平。組織開展好新一週期中小學教師全員培訓和中小學教師教育技術能力中級培訓。開展 “千名骨幹教師跟班輪訓”活動,實施中青年教師“攀登計劃”,建立名師工作室,重點引領和服務教師專業化成長。積極組織實施“國培計劃”、“省培計劃”,開展第六屆農村中小學青年教師技能競賽,舉辦第四屆縣級教師培訓機構優質課大賽,加快提升農村教師隊伍素質。加強幼兒師資培訓工作,20xx 年,完成全市60% 的幼兒園園長、專任教師和保育員的培訓任務。實施中等職業學校教師素質提高計劃,鼓勵支援專業課教師獲得職業資格證書,培養一批 “雙師型”優秀教師。20xx 年,“雙師型”教師的比例要達到60% 以上。

  強化教師隊伍管理。進一步完善教師選用機制,嚴把教師准入關,繼續做好農村特崗教師公開招聘工作,探索實行教師退出機制。穩妥推行區域內教師和校長交流制度,促進師資有序流動、均衡配置;協調配合編制、人事、財政等部門,適當增加寄宿制學校和農村教學點人員編制。完善城鎮教師到農村學校任教服務制度,組織以特級教師、名師、骨幹教師為主體的名優教師團隊,開展“送教下鄉”和對口支教活動。堅持以人為本,注重人文關懷,著力解決教師實際困難,維護教師合法權益,提高教師幸福指數。

  六認真實施教育惠民工程

  完善並落實扶困助學政策。按照小學每生每年不低於530 元、初中每生每年不低於730 元的基準定額,足額落實農村義務教育學校公用經費。繼續做好對農村義務教育階段學生免費提供教科書、補助家庭經濟困難寄宿生生活費和城市義務教育階段學生免雜費工作。探索建立學前教育資助制度,落實中等職業教育國家助學金政策和免學費政策,繼續做好普通高中學生資助工作。加強對資助政策落實情況和資金使用情況的監督檢查,保證每一個孩子不因家庭經濟困難而失學。

  保障特殊群體教育權益。堅持“兩為主”原則,全力解決進城務工農民隨遷子女接受義務教育問題,確保接收率繼續保持在100% 。加強農村寄宿制學校建設和管理,建立健全學校、家庭、社會相結合的教育和監護網路,保證留守兒童健康成長。進一步完善殘疾人教育體系和特殊教育經費保障體系,加快特殊教育學校發展,完善殘疾學生隨班就讀制度,提高殘疾兒童的入學率。郟縣、魯山、葉縣要加快特教學校建設進度,並按期投入使用,確保市城區和5 個縣市都有一所達到國家基本辦學標準的特殊教育學校。

  七大力推進依法治教

  堅持依法辦學。鞏固“規範教育收費示範縣”建立成果,嚴肅查處教育亂收費行為。繼續深入開展公辦學校及在職教師有償補課專項治理,完善中小學教輔資料審定準入制度。嚴格執行招生計劃,嚴肅招生工作紀律,規範學校的招生行為。穩妥推進清理規範普通高中改制學校工作,今年秋季開學前要基本清理到位;嚴格執行公辦普通高中招收擇校生“三限”政策,今年秋季開學,擇校生招收比例降低到20% 以下。全面實施“六五”普法規劃,開展依法治校示範校建立活動,提高師生法律素質和公民意識。依法管理民辦教育,促使民辦學校與公辦學校享受同等政策待遇,引導民辦學校自覺加強行業自律,主動接受社會監督,促進民辦學校健康發展。

  推進陽光工程。繼續加強教育系統政風行風建設,深入開展政風行風民主評議活動。實施陽光政務,推進校務公開,充分利用市政府“數字平頂山”教育平臺,加大資訊公開工作力度,保障公眾對教育的知情權、參與權和監督權。改革招生制度,推進陽光招生,辦好市、縣招辦服務大廳,完善招生考試資訊釋出和諮詢服務辦法,為考生和社會提供更加便捷、周到、專業化的服務。擴大“陽光作業”試點學校範圍,探索建立區域內中小學生課業負擔監測、舉報、公告和問責的長效機制。

  加強督導督查。完善督導評估指標體系,積極探索督學責任區制度和教育質量監測制度,健全督導檢查限期整改制度和督導檢查結果公示制度,出臺督導問責辦法,構建“政府主導、社會參與、隨訪督查、責任追究”的長效機制,進一步增強教育督導評估工作的權威性和實效性。加強督導隊伍建設,加大督導工作力度,針對實施學前教育三年行動計劃、義務教育均衡發展、職業教育攻堅、規範辦學行為等工作開展專項督導檢查。完善督查工作機制,加強對教育重點工作和熱點難點工作的監督檢查,督促各單位認真落實上級決策部署,確保各項教育工作順利推進。今年,我們將繼續在平頂山日報、教育電視臺、教育都會網路開設專欄,對各縣市、區承諾建設的中小學、幼兒園工程進度進行通報。

  八鞏固發展和諧穩定形勢

  切實提高黨的建設科學化水平。加強黨性黨風黨紀教育,深入開展創先爭優活動,強化黨員領導幹部的憂患意識、公僕意識和節儉意識,夯實黨員幹部為民服務、拒腐防變的思想道德基礎。全面貫徹黨風廉政建設責任制,完善懲治和預防腐敗體系,嚴格實行“一崗雙責”,切實抓好“三重一大”決策制度的落實,加強領導班子黨性建設、能力建設和作風建設,加強對教育重點部位和關鍵環節的監管。今年還要結合學習宣傳貫徹黨的精神,組織開展“科學發展、輝煌成就”主題教育活動。

  切實加強精神文明建設。利用傳統節假日和紀念日,積極開展“我們的節日”主題教育活動。舉辦好第七屆校園文化月,加強未成年人思想道德建設,全面提升校園文化建設和學校精神文明建立水平。深入開展“兩創一評”活動,加快推進全市教育系統學習型機關、學習型校園建設。認真做好教育宣傳,圍繞教育重點工作和社會關注的教育熱點難點問題,統籌協調好主題宣傳、典型宣傳和熱點引導,努力爭取社會各界對教育工作的理解和支援。開展“尋找最美鄉村教師”活動,深入挖掘紮根鄉村、獻身教育,為農村教育發展做出積極貢獻的先進典型。同時,按照市委、市政府的統一部署,切實做好承擔的國家衛生城市建立和省級文明城市建立有關工作。

  切實維護學校安全與穩定。深入開展“平安校園”建設,完善安全防控體系和應急管理體系,落實人防、物防、技防措施及各項制度,切實加強對學校安全工作重點區域、敏感部位和薄弱環節的監督檢查。建立和完善學校風險管理體系,做好師生校方責任保險及職業學校學生實習責任保險工作。繼續推進中小學校舍安全工程,籌措資金2216 萬元,完成省定的校舍維修改造任務。進一步落實安全工作責任制,認真開展安全教育進課堂,深入開展應急演練,全面做好學校消防安全、食品衛生安全和傳染病預防等工作。加強校園周邊環境治理,及時排查和整治突出問題,積極做好《校車安全條例》的貫徹實施工作,確保校車執行和師生生命安全。加強穩定工作的前瞻性研判,積極開展矛盾排查化解,妥善處置信訪事件,嚴格執行安全事故報告制度,堅決防止重大責任事故和群體性事件發生。

  三、靠正氣實幹,促進教育事業科學發展

  實現教育事業又好又快發展,關鍵在教育部門自身,關鍵靠正氣實幹。要進一步樹立以人為本、執政為民理念,著力解決好影響和制約科學發展的突出問題,推動教育事業在改革中贏得主動,在發展中樹立形象。

  一要增強學習力。 社會現代化要求教育現代化,教育現代化要求幹部隊伍素質現代化。學習力是素質現代化的創造之力,只有不斷加強學習,才能將知識轉化為資本,才能為教育現代化提供不竭的創新動力。要以強化學習力為支撐,真正把學習作為增長知識、加強修養、提高能力、完善素質的重要途徑長期堅持。教育系統的領導幹部要在學習方面帶好頭,沉下身、靜下心,學進去、有所獲,努力成為有獨特的辦學思想、熱愛教育、懂得教育,能夠長期站在教育一線的教育家,從而影響和帶動更多的教師,勤於學習、樂於學習,投身教育、奉獻教育。

  二要增強凝聚力。 擁有一個堅強有力的領導班子,建設一支精誠團結的幹部隊伍,是推動事業持續健康發展的基本前提。各單位、各學校都要切實增強全域性觀念和團隊意識,班子成員之間要坦誠相待、精誠協作,形成心往一處想、勁往一處使的良好工作氛圍。認真落實民主集中制原則,班子“一把手”,要善於謀全域性、抓大事、作表率,做到不包辦、不代替、不武斷、不壓制,充分發揮副職的智慧和才能。班子成員既要抓好分管工作,又要密切配合,主動站位全域性,當好參謀助手,積極支援配合“一把手”開展工作,注意維護一把手的權威,真正形成齊心協力幹好工作的整體合力。

  三要增強執行力。 要進一步強化組織紀律觀念和責任意識,只要是有政策規定的,只要是市委、市政府作出決策的,各單位、各部門必須要不折不扣地執行,必須要認認真真地落實,嚴禁出現消極應付、隨意變通,上有政策、下有對策,甚至抗令不行、頂風違規的現象。在貫徹執行中,要將工作任務和有關要求進一步細化、具體化,確保責任到人、措施到位。要建立完善推動工作落實的激勵機制和保障制度,引導廣大幹部職工自覺服從大局、認真履行職責,增強工作的積極性和創造性,確保教育部門始終保持同心同德、昂揚向上的精神面貌,全面形成政令暢通、幹事創業的工作氛圍。

  四要增強公信力。 要務求實幹。每名班子成員都要圍繞加快事業發展,謀思路,想辦法,解難題,出成效。尤其是一把手要真正作出表率。局黨委要求,從今年開始,局屬學校的校長、書記,都要帶頭深入教育教學一線。要廉潔自律。樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,時刻繃緊廉潔自律這根弦,自覺接受監督,養成守規矩的習慣,在任何時候、任何情況下都始終堅守黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律。要強化服務。領導班子要沉下身子,融入師生,廣泛聽取訴求,真正把為師生服務、為群眾服務作為工作的出發點和落腳點,積極為師生、群眾辦實事辦好事,不斷提高服務質量和服務水平。

  五要增強監督力。 各單位要依據各自職能和具體任務,圍繞創新改革、轉變職能、從嚴管理的要求,逐步完善加強管理的各項制度。要堅持日常考核與定期測評相結合,堅持領導考評與群眾評議相結合,堅持督促整改與考核測評相結合,正確運用考核結果,把考核結果作為幹部職工業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據,促進機關、學校管理更加科學,行為更加規範,運轉更加協調。要認真落實責任追究機制,加強對黨員幹部的職責履行情況和紀律執行情況的監督問責。對群眾意見較多、思想作風建設沒有起色、違反黨的廉政紀律和工作紀律的單位,進一步加大查處力度,在嚴肅紀律、追究責任上動真格、求實效。

  同志們,做好今年的教育工作,保持教育改革發展的良好勢頭,責任重大,任務繁重。讓我們在市委、市政府的正確領導下,在各有關部門和社會各界的大力支援下,靠正氣實幹,圓滿完成各專案標任務,奮力開啟全市教育事業科學發展的新局面,為我市率先實現崛起、提前全面小康,作出教育部門新的更大的貢獻。

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