人大嚴以律己研討發言稿

General 更新 2024年05月07日

  嚴以律己就是要心存敬畏、手握戒尺,慎獨慎微、勤於自省,遵守黨紀國法,做到為政清廉。本文為大家提供,僅供參考。

  各位同志們:

  大家好!

  指出,“遵守政治紀律和政治規矩,必須維護黨中央權威,在任何時候任何情況下都必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;必須維護黨的團結,堅持五湖四海,團結一切忠實於黨的同志;必須遵循組織程式,重大問題該請示的請示,該彙報的彙報,不允許超越許可權辦事;必須服從組織決定,決不允許搞非組織活動,不得違背組織決定;必須管好親屬和身邊工作人員,不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。”這段話為我們開展“三嚴三實”專項教育活動,如何嚴以律己指明瞭方向,明確了內容,我們必須深刻領會,貫徹落實。

  嚴以律己,就是講規矩守紀律。從維護中央權威,維護黨內團結,服從組織決定,遵循組織程式,管好親屬與身邊工作人員等五個方面著手,不斷提高世界觀、價值觀和人生觀,保持思想政治行動與中央高度統一;不斷提高管組織管黨員管幹部的能力和實效,維護黨內團結;不斷強化依法用權履職,充分發揮組織程式對黨員幹部名利、地位、財物與情感的監督作用;不斷強化領導幹部的先鋒模範作用,在親屬和身邊工作人員中傳播講規矩守紀律的正能量。忠於黨,熱愛黨,給黨添光彩增榮譽,不讓黨受損,不給黨抹黑,不背誕黨的章程。

  嚴以律己,就是從黨員幹部做起,從現在做起。黨員幹部,頭頂黨員光環,擔任國家職務,手握人民權力,支配社會資源,消耗公共經費,享用百姓俸祿,是黨和政府的形象代言人,人民群眾的公僕——人民大眾的僕人。每個黨員幹部的思想覺悟、品德作風、工作能力,都在人民群眾的監督之中,都直接或者間接影響群眾的切身利益。我們也許聽不到群眾真實的心聲,看不到群眾真實的生活,品不到群眾真實的疾苦,但是從群眾的冷嘲熱諷、譏笑謾罵當中,可以肯定地說,群眾無時不在監督評點我們的得失功過、是非曲直。人民群眾採用“窺一斑見全豹”的方法來觀察黨委和政府,通過對黨員幹部的認知來了解黨組織和所在單位的情況,通過黨員幹部的個體表現評判黨組織和所在單位的整體形象。我們做得再多,幹得再好,都是應該的必須的,因為我們是公僕——人民大眾的僕人,就必須為人民群眾辦事。人民公僕,為人民服務,個別人或者少數人的假醜惡,都會玷汙黨組織和單位集體的真善美;哪怕是一件事或者一些問題處置不當,都會損傷黨組織和單位集體的公信力;哪怕是“一粒老鼠屎”也會“搞壞一鍋湯”,甚至造成“塔西陀陷阱”。在內部還會給其他人留下“破窗”式的心理陰影,摧毀黨組織的凝聚力和戰鬥力。因此,嚴以律己,看似事小,實則事大,大到關乎黨組織和所在單位的民心向背,地方的興衰成敗,乃至黨的生死存亡。每個黨員幹部都要責無旁貸,都應該講規矩守紀律。

  嚴以律己,就是知行合一,立行立改。“五個必須”是綱領性的,對全黨普遍具有指導意義。結合本職工作,我認為,應該加以深化細化:

  一、嚴以律己,重在 “兩慎”上做表率

  黨員幹部要時刻注意以德修身、以德立威、以德服眾,在道德修養方面成為民眾的表率,必須做到慎獨、慎微。

  一慎獨要有定力。作為黨員幹部特別是掌握一定權力的領導幹部,要如劉少奇同志在《論共產黨員的修養》一文中提出的那樣:“即使在他個人獨立工作、無人監督、有做各種壞事的可能的時候,他能夠‘慎獨’,不做任何壞事。”這是一種境界,更是定力。

  二慎微要有耐力。“溫水煮蛙”、“酒杯不深淹死人”,揭示的是由量變到質變的深刻哲理。大多數腐敗分子是從不注意小事小節逐步走到腐化墮落境地的。領導幹部能不能經受住形形色色誘惑的考驗,關鍵靠加強自律,節制私慾,不以善小而不為,不以惡小而為之,始終不放縱、不越軌、不逾矩。無論是工作聯誼,還是生活交友,都要牢記“慎微”,不能在推杯換盞中丟掉了原則,在小恩小惠前放鬆了警惕。

  二、嚴以律己,重在“四自”上做表率

  律己是立身之本,嚴以律己自當“吾日三省吾身”。“嚴”字當頭,黨員幹部應從自身做起,時刻反躬自省,做到自重、自省、自警、自勵,始終保持敬畏之心。

  一自重。就是要常修從政之德,堂堂正正做人,清清白白做事。作為黨員幹部,自重就是要牢記依法監督的職責、為民代言的使命,立黨為公,盡職履責。

  二自省。就是常懷律己之心,敢於自我剖析、自我反省。在現階段開展“三嚴三實”教育活動中,就是要結合工作實際,全面總結個人在工作中存在的問題,對照“為官不正、為官不廉、為官不實、為官不為”的積弊,查詢差距,認真反省,自覺糾錯。

  三自警。就是常思貪慾之害,以史為鑑,以反面案例為鏡,時刻繃緊廉潔從政這根弦,自我提醒,警鐘長鳴。謹防得意忘本,保持一身正氣,切實做到守得住底線、耐得住清貧、忍得住寂寞、穩得住心神、經得起考驗。

  四自勵。就是常立進取之志,自我激勵,開拓創新。在新常態下,黨員幹部自勵就是要拋棄“不求過得硬,只求過得去”、“只要不亂為,寧可不作為”的思想,不做四平八穩、碌碌無為的庸官。

  三、嚴以律己,重在“四個自覺”上做表率

  忠於黨、守規矩,是對黨員幹部政治素質的要求。嚴以律己,就要自覺落實“八項規定”,自覺踐行“五個必須”,在遵守黨紀國法上做表率。

  一自覺加強黨性修養。在所有政治紀律和政治規矩中,擺在第一位的是自覺維護黨中央權威。這就要求黨員幹部在任何時候任何情況下都做到在思想上、政治上、行動上與同志為的黨中央保持高度一致。作為黨員幹部,加強黨性修養,一要堅持正確的政治方向,堅持在黨的領導下開展工作,堅決貫徹落實中央、省委和市委的決策部署。二要服從組織決定,特別是面對困難的工作,不跟組織討價還價,想方設法,千方百計,全力以赴,確保完成。

  二自覺維護班子團結。從個人的成長和工作經歷中我感受到:團結出人才,團結出戰鬥力。維護好班子團結,就要做到“三要三不要”:要有政治覺悟,堅持集體領導,堅決維護和執行班子決策;不要拉幫結派、搞團團夥夥、親親疏疏。要有坦誠相待的胸懷,大事講原則,小事講風格,善於團結與自己持不同意見的同志;不要做毫無原則的老好人、陽奉陰為的兩面人。要有聯手合作的意識,補臺幫忙,樂於助人,形成合力幹事創業;不要拆臺抬槓,製造矛盾。

  三自覺管好親屬和身邊工作人員。令氏家族和山西塌方式腐敗、石油系統“祕書幫”腐敗的反面案例,使我深刻體會到:管好身邊人,也是嚴以律己的重要內容。廉潔的“身邊人”是領導幹部抵禦腐敗的一道有力屏障,貪婪的“身邊人”往往是領導幹部滋生腐敗的一副“催化劑”。領導“身邊人”的管理不是小事。問題雖然出在“身邊人”身上,但根子卻在領導幹部身上。身邊人的喜好選擇,常常折射的是領導幹部的生活情趣取向;身邊人的作風,常常是領導幹部個人作風的延伸。管好“身邊人”是領導幹部政治生活中的重要內容,不要讓“身邊人”擅權干政,利用特殊身份謀取非法利益。

  四自覺落實厲行節約。黨員幹部要做好厲行節約的表率,一要體現在“三公經費”開支上,管住筷子、車子,減少不必要的費用支出。二要體現在個人生活追求上,管住牌子、房子,始終保持淡泊的心態和艱苦奮鬥的生活作風。

  總的來說,嚴以修身,重在個人政治修為;嚴以律己,重在模範帶動影響。黨員幹部就要在慎獨慎微、勤於自省、遵紀守法上做出榜樣,樹起嚴以律己的標杆,真正做到老老實實做人,勤勤懇懇幹事,清清白白為官。

  我的發言到此結束,謝謝大家。

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