員工違紀警告通知書

General 更新 2024年05月05日

  違紀即違反紀律,意指違犯了紀律、違反了規則等有約束力的行為,對於輕度違紀行為的員工,公司會給予警告處分,下面小編給大家帶來範文,供大家參考!

  範文一

  ________員工:

  因與____年____月____日,違反____________的規定,現進行書面警告一次,以資懲戒,如在一月之內違反公司其他規章制度,將予以勸退或除名處理。

  門店管理中心

  開單人:________ 員工簽字確認:________

  日期:________ 日期:________

  此警告單一式兩聯,被警告人一聯,部門留存一聯

  範文二

  根據《員工紀律辦法》,如員工,將給予書面警告或記小過處分。按照考勤統計,你於____年____月至____年____月期間,累計遲到已達____次。經研究,現向你發出書面警告。

  遵章守紀是員工應恪守的基本行為準則,希望你糾正遲到行為,按時出勤,否則將會受到進一步的紀律處分。

  人力資源部

  二○____年____月____日

  範文三

  全體員工:

  單位員工____在近段工作時間中屢次不服從領導工作安排及頂撞領導,並且不參加公司工作會議,嚴重影響公司的運作,由於情節嚴重,本著教育為主的原則,今給予警告計小過一次,處以***100元。望後期避免類似問題的出現,若再犯,將嚴格按照公司相關規定嚴肅處理!

  望全體員工引以為戒,杜絕此類事件的發生,共同維護正常工作秩序。

  行政人事部

  二○____年____月____日
 

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