著名企業文化口號

General 更新 2024年04月30日

  中國自古以來就是一個崇尚口號的國家,我們的標語口號文化也曾發生過很多輝煌的影響力,這在企業文化中也有很明顯的表現。那麼小編給大家整理了,謝謝閱讀參考。

  一

  海爾集團:“老子的‘天下萬物生於有,有生於無’是說有形的東西受無形的東西安排,在企業裡這個無形的貨色就是企業文明,一個企業能不能發展取決於有無自己的文化。”

  安徽古井團體:“學會了劃句號,你離勝利就不遠了。”

  萬向集團: “多聽則明、多看則清、多思則真、多幹則成。但更重要的一條,要使事業成功,必定要有就義精力”。

  北京陽光科技實業公司: “老子、莊子處事有四個基礎原則:‘守柔,處下,拋後,不爭。’我們也有四準則,即:見人低一等,有利讓一分,遇難幫一把,找事商一籌。”

  廣東華凌集團:“世界上不永恆的加冕,只有永遠的拼搏。”

  四通集團: “四通要作民營企業的華盛頓而不作秦始皇,華盛頓留下一部民主治國的美國憲法,而秦始皇留下的是一種‘家天下’的觀點。成果一個是二百多年仍然生生不息,一個是二世而終。”

  榮事達集團: “彼此尊敬,相互同等,互惠互利,獨特發展,誠信至上,文化經營,以義生利,以德興企”。

  遼寧盼盼集團:“良好的企業形象是一個企業的無形財產,企業員工的形象是企業形象的縮影,請求員工‘先做人後唱工’。”

  東方通訊股份有限公司: “創新不僅限於工程技術,在企業治理企業文化範疇,我們都要全面創新,而立異的主體是人。如果不想方法調動聽的踴躍性,創新就無從談起。”

  中國挪動湖州分公司:從前的成功是最大的危險。

  先登集團:與其強調不能做的理由,不如一起思考能做的措施。

  南潯永大自行車公司:今天工作不努力,來日盡力找工作。 ***這曾是一句社會風行語,前多少年我在深圳就據說過,在與客戶一起建設企業文化時,也聽說過***

  金洲集團:精品開拓市場,人品首創事業。久立集團:以成熟的技巧和可*的產品德量服務使用者,奉獻社會,發展自己。

  二

  珍貝集團:奉行“質量無缺點”的企業主旨,產品質量是企業的性命。

  美欣達集團:以品質創品牌,以品牌促發展。

  浙江三獅集團:智慧女神雅典娜神廟上刻著獨一一句話:“意識自己”。

  振興阿祥集團 “唯有聚英才,方可創光輝”。

  華為通訊——愛你的共事如兄弟 “當今世界的科技提高,已走過了愛迪生時期,不可能依*一個人的聰慧才智轉變全部世界。”

  聯想公司:“把員工的個人尋求融入企業的久遠發展。”

  北京松下:“本人是本崗位最高的義務者跟專家。”

  同仁堂 “咀嚼雖貴,必不敢減物力;炮製 雖繁,必不敢省人工。”

  萬科: “咱們有一個最底線的尺度,就是做簡略,而非做龐雜;做開放,而非做關閉;做標準而非做權謀,惟有這樣才是久長之計。”

  蒙牛乳業: 如果沒有做大的速度,就沒有做強的機遇 。

  貴友的企業哲學: 奇正相生, 德智相融,  義利相通, 治亂適宜,  破破相協。

  韓國三星集團:企業成敗的要害,在於職工的責任。企業就是人。錢財之源不是權,也不是錢,而是人。

  科龍集團:開闢=發展才是硬情理;拼搏=不懈鬥爭拼到底 求實=捕風捉影圖進取;翻新=以變應變襄勝舉 。

  經典企業文化標語

  1、誠信立足,創新致遠。

  2、要想不被淘汰,只有跑在前面。

  3、創優質品牌,鑄一流形象。

  4、沒有執行力,就沒有競爭力。

  5、最大的破產是絕望,最大的資產是希望。

  6、同心才能走的更遠、同德才能走的更近。

  7、塑造人的品質,建立管理根基。

  8、強化競爭意識,營造團隊精神。

  9、立足新起點,開創新局面。

  10、質量是帆,企業是船,帆落船停帆鼓船進。

  11、亂丟亂吐,文明全無;廢物入箱,才合規章。

  12、團結拼搏,高效創收。

  13、您的自覺貢獻,才有公司的輝煌。

  14、百川匯海可撼天,眾志成城比金堅。

  15、五湖四海聚一廠,情同手足友誼長。

  16、只有勇於承擔責任,才能承擔更大的責任。

  17、團結一條心,石頭變成金。

  18、得意時應善待他人,失意時你會需要他們。

  19、我們的理念是——沒有最好,只有更好!

  20、遵守廠規廠紀,爭當優秀員工。

  21、成就團隊輝煌,助我人生成長。

  22、持誠信互利共榮,以厚德載物。

  23、力求一次做好,爭取最大效益。

  24、一等二看三落空,一想二幹三成功。

  25、事不三思總有敗,人能百忍自無憂。

  26、科技是第一生產力,人才就是第一資源。

  27、寧可因高目標而脖子硬,也不要為低目標而駝背。

  28、合格的員工從嚴格遵守開始。

  29、生活因拼搏而存在,拼搏因生活而永恆。

  30、企業以人為本,員工以廠為榮。

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