趙括失敗的原因?

General 更新 2023年10月15日

趙括兵敗長平的原因(全面的)

紙上談兵趙括從小就學習兵法,談論軍事,以為天下沒人能抵得過他。他曾與父親趙奢談論用兵之事,趙奢也難不倒他,可是並不說他好。趙括的母親問趙奢這是什麼緣故,趙奢說:“用兵打仗是關乎生死的事,然而他卻把這事說得那麼容易。如果趙國不用趙括為將也就罷了,要是 一定讓他為將,使趙軍失敗的一定就是他呀”。等到趙括將要起程的時候,他母親上書給趙王說:“趙括不可以讓他做將軍。”趙王說:“為什麼?”回答說:“當初我侍奉他父親,那時他是將軍,由他親自捧著飲食侍候吃喝的人數以十計,被他當做朋友看待的數以百計,大王和王族們賞賜的東西全都分給軍吏和僚屬,接受命令的那天起,就不再過問家事。現在趙括一下子做了將軍,就面向東接受朝見,軍吏沒有一個敢擡頭看他的,大王賞賜的金帛,都帶回家收藏起來,還天天訪查便宜合適的田地房產,可買的就買下來。大王認為他哪裡像他父親?父子二人的心地不同,希望大王不要派他領兵。”趙王說:“您就把這事放下別管了,我已經決定了。”趙括的母親接著說:“您一定要派他領兵,如果他有不稱職的情況,我能不受株連嗎?”趙王答應了。

趙括代替廉頗之後,把原有的規章制度全都改變了,把原來的軍吏也撤換了。秦將白起聽到了這些情況,便調遣奇兵,假裝敗逃,又去截斷趙軍運糧的道路,把趙軍分割成兩半,趙軍士卒離心。過了四十多天,趙軍飢餓,趙括出動精兵親自與秦軍搏鬥,秦軍射死趙括。趙括軍隊戰敗,幾十萬大軍於是投降秦軍,秦軍把他們全部活埋了。趙國前後損失共四十五萬人。第二年,秦軍就包圍了邯鄲,有一年多,趙國幾乎不能保全,全靠楚國、魏國軍隊來援救,才得以解除邯鄲的包圍。趙王也由於趙括的母親有言在先,終於沒有株連她。

秦軍活埋趙軍幾十萬人,是非常不明智的選擇

紙上談兵中趙括是怎麼失敗的?

趙括到長平後,嚴明瞭軍紀,對廉頗使用的將領多有裁撤。廉頗好用勇敢軍人為將,但多不善謀,不善統御。趙括對趙軍進行了一番整頓後,(趙括的毛病出來了,他是臨陣所異之帥,本來就軍心浮動,他還來個臨陣整將,這正是統軍經驗不足的表象)再與王齕交戰,王齕不利。昭王聽說趙括已到長平,急調武安君白起。

趙括見秦軍的集結與部署大為變動,知道武安君已到軍中。

八月,白起見趙括漸收失地,便提出與趙括決戰。孝成王命趙括抓住時機,儘快擊敗白起,再向東解決魏冉。於是,趙括同意決戰。

白起在西,趙括在東。在白起西面五十里是很深很寬的沁水,在趙括東面十里是河床很寬但水很淺的丹水。兩軍南為太行、王屋,為秦軍所佔,北為太行山脈的幾處關隘,分歸秦趙。這塊矩形戰場坐落在上黨盆地中。

趙括命令駐守沁水西岸皮牢(今山西翼城東北)的趙軍掃除沁水沿岸的秦軍,控制沁水,向東與趙括軍夾攻白起軍。命令駐守晉陽的趙軍南下臨汾、安邑一線,保護皮牢軍,威懾河西空虛的秦國本土。

決戰開始了。趙括率軍猛擊白起軍,白起軍向西撤退。眼看就要退到沁水東岸了。突然,趙括髮現,沁水東岸沿線有秦軍的營寨。這是白起命令駐守在沁水東岸光狼(今山西端氏西北)的秦軍在一夜之間紮起的營寨。白起軍進入背水陣中,拼力死守。趙國的皮牢守軍被王齕阻擊,沒有完成趙括的控制沁水沿岸、東渡夾擊白起軍的指令。晉陽的守軍被秦將司馬梗阻擊無法南下完成對皮牢軍的支援。趙括軍雖然屢次衝入秦軍背水陣,但在沁水中的秦國戰船馬上又配合岸上的秦軍將進入秦寨的趙軍消滅。這些戰船是坐鎮野王(今河南沁陽)的秦昭王派來的。趙括與白起在沁水東岸進行了一場面對面的消耗戰,兩軍難分勝負。趙括無法消滅白起軍,也擺脫不了他們。由於秦軍列的是背水陣,趙軍突破他們沒有意義,突破後,面對的是一條又寬又深的沁水,水面上是秦軍的戰船。趙括想退回長平,但稍一行動,白起軍就死死地纏上來,趙括明白了,白起是要全殲他這支趙軍。大軍作戰,糧食是關鍵。白起軍有沁河上的秦艦補充給養,而趙括軍卻只能吃隨身攜帶的少量糧食。趙括不得已,命一支趙軍斷後,掩護大軍東撤。但就在快到長平的時候,前方出現了一片營寨,一股數量極大的秦軍堵住了歸路。這是秦昭王從野王發來的援軍,目的在於斷趙括的退路和糧道。身後的白起軍在消滅了執行掩護任務的趙軍後,又攻了上來,與阻斷趙括的野王軍夾擊趙括。擺在趙括面前的路只有越過丹水東撤陵川。趙括撤到丹水河邊時,意想不到的事情發生了。本來不深的丹水突然間變得像沁水一樣寬,一樣深了。沒有渡河船隻的趙軍被突然間變寬的丹河斷了最後一條路。原來,丹河裡的水是秦昭王從黃河中引來的。丹河中有不少秦軍的艦船。丹河東岸有秦王從野王發來的部隊,阻擊陵川趙軍的援救。實際上,陵川的趙軍未敢來救。

趙括被秦軍死死地圍住了。長平、晉陽、皮牢的趙軍拼命向趙括靠攏,秦昭王派出的野王軍、司馬梗軍、王齕軍也拼命地阻擊。整個河東戰場的形勢是衝與堵,只要秦軍有一路被突破,秦軍就會滿盤皆輸。秦昭王讓穰侯從陶國對邯鄲加緊進攻,使趙國不能抽調兵力援救長平。

趙括面臨的最大問題就是沒有糧食。隨身攜帶的少量糧食早已吃光,糧道又被切斷。戰馬也都殺了,可以吃的東西都吃了。最後,趙括不得不下令以軍中殘、病、弱、老者為食。趙括曾派趙軍中英勇果決之士刺白起,白起受傷。在被困了四十六日後,趙括選軍中一酷肖自己之人,穿他的鎧甲,用他的旗號引一軍向晉城(今山西晉城)突襲,而自己引一軍向長平突圍。秦軍射死酷肖趙括者,以為趙括已死。秦軍圍住趙括軍,向趙軍喊話,說趙括已死,勸趙軍速降。於是,趙括詐降。白起發......

趙括是怎樣失敗的

趙括的職業生涯為什麼會失敗?是趙括沒有文化、不懂兵法還是其他什麼原因?如果說趙括沒有文化不懂軍事,那麼連他的父親在內的所有人都辯不倒他。其實趙括還是有本事的,但他為什麼會失敗?主要是他的職業定位不準確,起碼是初期職業定位不準確,導致職業生涯的失敗。什麼又是職業定位?職業定位就是自我職業發展的定位,即個人進入職業世界後,根據實際工作經驗,所感受到與自己內省的動機、需要、價值觀、才幹想符合的,能滿足自我的一種長期穩定的職業定位。 趙括被趙王任命為趙國二十萬大軍的軍事主將。古時的軍隊裡面有統帥、副帥、大將、副將、先鋒、軍師等,這就好比公司裡面有CEO或總經理,是高級管理者,還有副總、總監、部門經理等。趙括當時顯然還不具備擔任三軍統帥的年齡和經驗,所以一下子擔負重任是職業定位的基本錯誤。他完全可以從基層幹起,哪怕是做個小隊長,再火速提拔。試想,一個從來沒有打過仗的小夥子,擔任三軍統帥,安得不敗? 就好象一個公司,請一個剛畢業的大學生擔任公司總經理,公司能發展嗎?在職業走向設計的時候,必須考慮年齡和經驗的因素,你不能在十七八歲的時候就跑到人才市場去說:“你們能否請我當總經理、董事長?”實踐的第一步,就是考慮你的年齡適合做什麼以及你有沒有帶團隊的經驗。 所以,趙括的職業生涯開始階段的職業定位應該根據他的興趣,特長,個性等,還是應該定位於軍事領域,但可以是基層帶兵人員、副將、參謀長、軍事教官,甚至作為重點培養的對象可以當大將廉頗的助理。 二、趙括的職業生涯規劃分析: 職業生涯規劃的含義是一個人規劃未來職業發展的里程,考慮自己的能力、價值、性向以及阻力、助力,做好妥善的安排,期望自己能適得其所,而不是一個擺錯位置的旗子。 一、趙括的人格特徵分析(根據《東周列國志》、《史記》等資料分析) A)趙括小時愛學兵法,談起用兵的道理來頭頭是道,連他父親趙奢也難不住他。所以趙括錯誤地認為自己領導軍隊沒有問題; B)藺相如對趙王說:“趙括只懂得讀父親的兵書,不會臨陣應變,不能派他做大將。” C)趙括為將就知道顯擺,軍吏無敢仰視。所賜金帛,悉歸私家。” 帶兵之道,在於智、信、仁、勇、嚴。趙括的智在於理論豐富,但不知變通,實際還在於缺乏實際經驗;趙括當了主帥後,就忙著顯示自己,談不上賞罰分明,更不用說為人起碼的信用了,說到底還在與年輕啊;“軍吏無敢仰視”這句評語,所以趙括有哪裡又有仁呢?而趙括又是第一次率兵作戰,沒有軍功無以服眾,勇也有限,嚴也一樣;因此,作為軍事主管性格方面還略有欠缺。俗話說:軍隊是個大熔爐,戰爭就是一所大學,趙括的性格還需要在戰爭中磨練,在戰爭中成長。 二、趙括的職業生涯必須經歷的幾個階段 一個人的職業生涯規劃必須經過16~25歲職業初期、25歲以後的職業發展階段、35~45歲的職業維持階段、45歲以後的職業後期、60歲以後的退休期。顯然趙括任命為軍事主將,違背了職業生涯的幾個階段。 第三、趙括的職業定位、職業生涯規劃與人生目標規劃 假如趙括能較好地規劃他的職業生涯,從基層指揮官、參謀長、副官、軍事教官、方面軍主管、副統帥、統帥,一步一步腳踏實地,在戰場上磨練自己,將自己豐富的理論和戰鬥的實踐相結合,趙括還是非常有前途的,或許他能成為超過廉頗的一代名將,而不會是那個被中國幾千年來所譏笑的只會紙上談兵的滅國庸才了。

趙括的職業生涯為什麼會失敗?

趙括的職業生涯為什麼會失敗?是趙括沒有文化、不懂兵法還是其他什麼原因?如果說趙括沒有文化不懂軍事,那麼連他的父親在內的所有人都辯不倒他。其實趙括還是有本事的,但他為什麼會失敗?主要是他的職業定位不準確,起碼是初期職業定位不準確,導致職業生涯的失敗。什麼又是職業定位?職業定位就是自我職業發展的定位,即個人進入職業世界後,根據實際工作經驗,所感受到與自己內省的動機、需要、價值觀、才幹想符合的,能滿足自我的一種長期穩定的職業定位。

趙括被趙王任命為趙國二十萬大軍的軍事主將。古時的軍隊裡面有統帥、副帥、大將、副將、先鋒、軍師等,這就好比公司裡面有CEO或總經理,是高級管理者,還有副總、總監、部門經理等。趙括當時顯然還不具備擔任三軍統帥的年齡和經驗,所以一下子擔負重任是職業定位的基本錯誤。他完全可以從基層幹起,哪怕是做個小隊長,再火速提拔。試想,一個從來沒有打過仗的小夥子,擔任三軍統帥,安得不敗? 就好象一個公司,請一個剛畢業的大學生擔任公司總經理,公司能發展嗎?在職業走向設計的時候,必須考慮年齡和經驗的因素,你不能在十七八歲的時候就跑到人才市場去說:“你們能否請我當總經理、董事長?”實踐的第一步,就是考慮你的年齡適合做什麼以及你有沒有帶團隊的經驗。

所以,趙括的職業生涯開始階段的職業定位應該根據他的興趣,特長,個性等,還是應該定位於軍事領域,但可以是基層帶兵人員、副將、參謀長、軍事教官,甚至作為重點培養的對象可以當大將廉頗的助理。

二、趙括的職業生涯規劃分析:

職業生涯規劃的含義是一個人規劃未來職業發展的里程,考慮自己的能力、價值、性向以及阻力、助力,做好妥善的安排,期望自己能適得其所,而不是一個擺錯位置的旗子。

一、趙括的人格特徵分析(根據《東周列國志》、《史記》等資料分析)

A)趙括小時愛學兵法,談起用兵的道理來頭頭是道,連他父親趙奢也難不住他。所以趙括錯誤地認為自己領導軍隊沒有問題;

B)藺相如對趙王說:“趙括只懂得讀父親的兵書,不會臨陣應變,不能派他做大將。”

C)趙括為將就知道顯擺,軍吏無敢仰視。所賜金帛,悉歸私家。”

帶兵之道,在於智、信、仁、勇、嚴。趙括的智在於理論豐富,但不知變通,實際還在於缺乏實際經驗;趙括當了主帥後,就忙著顯示自己,談不上賞罰分明,更不用說為人起碼的信用了,說到底還在與年輕啊;“軍吏無敢仰視”這句評語,所以趙括有哪裡又有仁呢?而趙括又是第一次率兵作戰,沒有軍功無以服眾,勇也有限,嚴也一樣;因此,作為軍事主管性格方面還略有欠缺。俗話說:軍隊是個大熔爐,戰爭就是一所大學,趙括的性格還需要在戰爭中磨練,在戰爭中成長。

二、趙括的職業生涯必須經歷的幾個階段

一個人的職業生涯規劃必須經過16~25歲職業初期、25歲以後的職業發展階段、35~45歲的職業維持階段、45歲以後的職業後期、60歲以後的退休期。顯然趙括任命為軍事主將,違背了職業生涯的幾個階段。

第三、趙括的職業定位、職業生涯規劃與人生目標規劃

假如趙括能較好地規劃他的職業生涯,從基層指揮官、參謀長、副官、軍事教官、方面軍主管、副統帥、統帥,一步一步腳踏實地,在戰場上磨練自己,將自己豐富的理論和戰鬥的實踐相結合,趙括還是非常有前途的,或許他能成為超過廉頗的一代名將,而不會是那個被中國幾千年來所譏笑的只會紙上談兵的滅國庸才了。

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