選調生是組織部門有計劃地從高等院校選調品學兼優的應屆大學本科以上畢業生到基層工作，
作為黨政領導幹部後備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選進行重點培養，這批畢業生
簡稱“選調生”。
工具/原料
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591up公務員考試應戰平臺
步驟/方法
報考條件
1、思想政治素質好，擁護黨的路線方針政策，具有堅定正確的政治方向和全心全意為人民服務的宗旨意識；
2、事業心和責任感強，志願到基層工作，勤奮敬業，樂於奉獻；
3、中共黨員（含預備黨員）；
4、全國普通高校國家計劃內統招、全日制大學本科以上學歷的應屆畢業生，學習成績優良，具備授予學士以上學位條件。定向培養生、委託培養生以及網絡學院、成人教育學院畢業生不列入選調範圍。
5、有一定的組織協調能力和語言文字表達能力，擔任班級以上學生幹部一年以上，所任學生幹部包括班委會、團支部成員，學生會、團總支（團委）成員，學生黨支部成員，不包括各類學會、協會、研究會等學生社團負責人；
6、學習成績優秀，基礎知識紮實，能如期畢業並取得相應的學歷學位證書；
7、本科生須是校級以上“三好學生”、“優秀學生幹部”或者二等獎以上“優秀學生獎學金”獲得者，研究生須是校級以上“三好研究生”、“優秀研究生幹部”或者“研究生優秀獎學金”獲得者； 8、本科生一般不超過24週歲，碩士研究生一般不超過27週歲，博士研究生一般不超過30週歲； 9、身體心理健康，能適應基層工作需要。
選調生政策問題解答
1.什麼是選調生？
就是各級組織部門有計劃的從高等院校選調品學兼優的應屆大學畢業生
到基層工作，作為各級黨政領導幹部後備人選的主要來源進行重點培養，從中挑選出優秀分子，逐
級補充到各級黨政領導幹部隊伍中去。這批畢業生簡稱“選調生”。
2、選調生與一般的國家公務員招考有何區別？
一般公務員招考的是非領導職務國家公務人員，選調生不僅僅具有國家公務員身份，其重點是培養黨政領導幹部後備人選。同時，為縣（處）級以上黨政機關和企事業單位培養和輸送高素質的工作人員和管理人員。
3.為什麼要招錄選調生?
二十多年來的實踐證明，改革開放、建設有中國特色的社會主義偉
大事業，需要有大批德才兼備，既有文化知識又有實踐經驗的年輕幹部。把優秀年輕大學畢業生分配到基層工作，是加快選拔優秀年輕幹部步伐，建設高素質幹部隊伍的重要戰略舉措，是遵循年輕幹部成長規律、加速領導人才成長的有效途徑。