怎麼樣在職場如魚得水混得好？：[3]自量篇?

職場是每個人必經的人生階段，而且還是最重要的人生階段，因為他至少佔據了人一生一半的時光。但有的人在這條道路上越走越窄，日子越來越難過；有的人在這條道路上越走越寬，日子越來越好過，升職加薪，當上高富帥（白富美），迎娶白富美（嫁給高富帥），當上CEO。他們的主要區別在哪呢？那就是不同的職場生存之道。今天分享的是自量篇。什麼是自量，自量就是要自知之明，能夠吾日三省吾身，自量自己有多少本事，有多少能力。

工具/原料

積極心態

善於思考

方法/步驟

永遠擁有“老闆思維，平民心態”。這句話怎麼解釋呢？“老闆思維”就是以老闆的角度去思考問題，去解決問題，這樣給老闆提出的方案大部分都能夠滿足老闆的需要；而“平民心態”是與“老闆思維”對應也是對立的，因為一旦得到老闆重視，很多人就開始飄飄然，很多時候都開始妄自稱大，再也不能保持一個平常心。而保持一個平民心，就能夠讓自己不脫離自己的群體，能夠使自己的同事不討厭自己，不嫉妒自己，使老闆不會覺得自己的提拔和重視是一種錯誤。

面子價值幾何？面子是別人給的，臉是自己丟的。很多人愛說這一句，但很少人能夠理解這一句話。因為面子既然是別人給的，那麼意味著本來不屬於你，還給人家又會怎麼樣呢？很多朋友為了那虛無縹緲的面子，和很多同事和上級把關係搞得很僵，最後離開了公司。但其實有的時候適當的放下面子，放下架子，適當的把握機會自嘲，這樣不僅能夠讓人感覺你的胸懷大度，能夠更加貼近同事。

上班同事，下班朋友。很多人都認為大家只有在上班的時候才見面，下班時候就不需要見面了，更不需要建立什麼友誼。但萬萬就是下班建立的這些友誼，很多時候可以幫助你們解決很多問題，包括工作和生活上的問題。

只有把握好這些思想，擺正自己的心態，時時自省自量，保證自己不會有傲慢的態度，保證自己能夠和同事、上級、下級保持一個良好的關係，這樣才能夠最好的開展工作。

注意事項

不用永遠停在嘴巴上，要用行動去做。