要想提高求職的成功率，技巧是很重要的，回答主官提出的一些問題，可能就是考察你能力如何的時候，一定要充分表現出你的 才智和學識來。
方法/步驟
一、主考官問什麼就答什麼，有問必答這個是最基本的原則，因為考官的問題可能就是測試你的應變能力還有反應能力，所以如果考官問的問題你都不能回答那麼你的勝算就不大。
二、如果考官提出專業性比較強的問題，你如果不懂的話，就坦率的承認，你不懂，不能說，給你時間好好想想，你一定要如實 回答，這個也是考官驗證你是否誠實，所以坦率的承認自己的不懂，說不定還通過測試
三、要學會旁敲側擊，有些考官的問題不一定要正面的回答，比如你曾經在食品廠工作過，現在是要在酒廠工作，問你以前做過酒廠的工作嗎？你不一定要說“沒有”你可以說以前在食品廠做過，酒廠和食品廠有很多關聯，我一定能夠勝任“
四、要學會引石攻玉，如果你的考官問你，如果把現在這個職位交給你，你會怎麼做，如果你熟練相關的工作經驗你會打出所以然了，如果你沒有這個相關專業的經驗，你可以說，我只有接受了這份工作之後才能按照實際情況來定工作計劃。
五、要有膽量，如果考官問的問題太過於刁鑽，讓你無法回答，那麼你不如反戈一擊，反問對方或許會得到意想不到的效果，這樣還會讓考官覺得你有膽識和才能，
六、如果考官問完了問題，又沒有結束談話的時候，你可以主動出擊，禮貌的問一句“不知道我說清楚沒有，請問我還有什麼需要介紹的？”你的反應靈敏還有反應性強會讓考官對你另眼相看。
