殘保金人數如何計算?

General 更新 2023年10月15日

殘保金平均人數怎麼算

應繳納殘疾人就業保障金=（上年度在職員工平均人數*1.5%-在職殘疾員工人數）X 上年度全市職工年平均工資 X 80%

所以交殘保金的平均人數=上年度你公司在職員工平均人數*1.5%

殘保金全年計算怎麼算

2016年殘保金繳納額=(2015年度用人單位在職職工人數×1.5%-2015年度用人單位實際安排的殘疾人就業人數)×2015年度用人單位在職職工年平均工資。

2016年殘保金的徵收標準：

根據廣東省殘聯、廣東省財政廳、廣東省地方稅務局《關於落實小微企業免徵殘疾人就業保障金的通知》(粵殘聯[2015]29號)文件精神，對小微企業實行免徵殘保金，認定標準和免徵對象如下：

(一)自2015年1月1日(含1月1日)起在工商部門登記註冊的小型微型企業，安排殘疾人就業未達到在職職工總數的1.5%，且在職職工總數在20人以下(含20人)的，自工商登記註冊之日起免徵36個月的殘疾人就業保障金。

(二)2015年1月1日前登記註冊的小型微型企業，安排殘疾人就業未達到在職職工總數的1.5%，在職職工總數在20人以下(含20人)，且自工商登記註冊之日起至2014年12月31日止未滿36個月的，免徵不足月份的殘疾人就業保障金。

符合條件的用人單位請在年審期內前來辦理相關減免手續

殘保金是怎樣計算出來的？

根據你六月份和十二月份工資表上的人數除以2，得出平均人數再乘以當地殘聯規定的基數

企業殘保金怎麼計算的？

應繳納保障金＝2011年度當地在崗職工年平均工資額×（用人單位2011年末實際琺職職工人數×1.5％－用人單位2011年末在職殘疾職工人數）

殘保金人數確定

凡安排殘疾人就業達不到規定比例的用人單位，按其差額人數全額徵收保障金；差額不足一人的，按差額比例計算繳納。用人單位安排一名盲人按2人計算。

應繳納的保障金=(單位上年度在職職工總數×1．5%（上海市為1.6%）－已安排殘疾職工人數)×本地區上年度職工年平均工資。

在職職工總數，按用人單位年平均職工人數核定，也可參照人事、勞動、統計等政府相關職能部門提供的人數核定。

安排殘疾人就業必須是單位正式職工或與單位依法簽定1年（含1年）以上勞動合同，按國家規定由所在單位為其繳納社會保險費並持有《中華人民共和國殘疾人證》的職工。已安排的殘疾軍人和因工緻殘人員，經鑑定符合國務院規定的殘疾標準，並辦理有《中華人民共和國殘疾人證》，方可計入安置比例。

本地區上年度職工年平均工資以當地統計行政部門公佈的數據為準。

假定您所在地的上年度職工年平均工資為20000元，單位上年度在職職工總數為200人，無殘疾人。

應繳納的保障金=200*20000*1.5%=60000元。

北京地區殘疾人保障金的徵收標準：　應繳納的保障金=(單位上年度在職職工總數×1．7%－已安排殘疾職工人數)×本地區上年度職工年平均工資*60%

內容來自百度百科

希望對您的問題有所幫助

殘保金審核中在職職工人數怎麼算？

究竟是1還是0只有你們所在轄區的稅務所才說的明白，我覺得，應該是0。

全國都徵收，面向所有的獨立法人單位。而且國外也有徵收的，這項基金，不是中國發明的，也是跟外國學的。

北京和其他地市不同的是，北京完全由地稅系統徵收。其他地市由殘聯審核，地稅徵收，聯合的。

殘疾人保障金每月交，職工人數怎麼確定

1、本年度成立的，就不用交去年的；

2、去年成立的，需要帶工資表（可以是會計憑證裡的工資表，也可以是個稅明細申報系統裡的個稅申報表），和**市按比例安排殘疾人就業情況表，都要加蓋單位公章，到稅務登記地殘疾人聯合會核定殘疾人就業人數，雞使是0，也要去。

3、然後到開戶行交殘保金。

殘保金具體是怎麼申報計算的？？

1、說的有一定的道理，但按照國家規定是這樣的（人數參照社會保險的員工數）。

2、按照人數乘以一個基數（各省市不一樣），這是由社會中心根據你申報的情況計算的。

3、收到交費單後直接交納。

殘保金中"上年在職職工年平均工資"數怎麼計算